职称评审论文

纺织工【gōng】程领【lǐng】域的职【zhí】称，主要针对【duì】的是从事纺织、服【fú】装工程专业的新技【jì】术【shù】、新产品、新工艺研究【jiū】开发和实验研究、检验【yàn】检测、科技和生产管理；重大纺织项【xiàng】目的规划、设计、可行性研究、技术改造以及与其关联的其它技术工【gōng】作的工【gōng】程技术人员【yuán】，相对于其他专业来说，比较小众，但是，其中也会【huì】涉【shè】及到论文著【zhe】作的要【yào】求【qiú】，今天根【gēn】据官方给出的业【yè】绩【jì】成果要求【qiú】，详【xiáng】细说【shuō】说！

副高级职称申报论文要求

纺织评职称论文要求

先看官方给出的业绩成果要求：

取得工程师职称后，具备下列条件中的三条：

(一【yī】)获省(部)级以上科学技术三等【děng】奖1项以上，或市(厅)级科【kē】学技术二等奖1项【xiàng】以【yǐ】上或三等奖2项以上(以奖励【lì】证【zhèng】书【shū】为准，限额定人【rén】员)。

(二)参与主持市(厅【tīng】)级以上政【zhèng】府主管【guǎn】部门科技计划项【xiàng】目、重大战略性新兴【xìng】产业或技术改【gǎi】造项目1项以上并通过验收【shōu】，经济社会效益明显，整【zhěng】体【tǐ】技【jì】术水平达到【dào】同【tóng】行业国内先进水平以【yǐ】上(以立项、验【yàn】收【shōu】材料为准)。

(三)获得国家【jiā】I类知识产权【quán】1项以上【shàng】核心技【jì】术的【de】主要【yào】发明【míng】人，并已转化实施【shī】，取【qǔ】得显【xiǎn】著效果(以专利证书【shū】、转化效益证明为准)。

(四)参【cān】与主持研制【zhì】开【kāi】发的【de】新【xīn】技术、新材料、新产品【pǐn】、先进工艺技术【shù】及装备、先进技术的引【yǐn】进与转化成果、实(试)验方法1项以上，通过业务主管部门验【yàn】收或相【xiàng】关技术评【píng】价，其关键技术创新性较强，技术水平国内领先以上，项【xiàng】目成果达到【dào】成【chéng】熟级，取【qǔ】得了显【xiǎn】著经济和社会效益(以【yǐ】业务主管部【bù】门验收或相关技术【shù】评价为【wéi】准)。

(五)参与主持【chí】本专【zhuān】业【yè】1项国【guó】家、团体、行业、地方标准【zhǔn】，或3项【xiàng】企业技术标【biāo】准、规程、规范制定的关键【jiàn】技术研究工作，制定的【de】技术标准、规程【chéng】、规范在相【xiàng】关主管部门备案并【bìng】颁布实施(以主管【guǎn】部门备案文件【jiàn】为准)。

纺织工程副高级职称申报论文要求

(六)参与【yǔ】主持2项以上【shàng】市【shì】(厅)级以上主管部【bù】门批准的重大工程项目的可行性研究报告【gào】、项目规划、资金申【shēn】请报【bào】告或【huò】项目设计、勘察、施工等技术工作【zuò】，提出了关键专业技术及工【gōng】程技术方案，对项目水平和质【zhì】量具【jù】有重要作用，项目实施【shī】并通过验【yàn】收，对【duì】推【tuī】动产业【yè】结构调整和相关领域技术进步具有明显【xiǎn】作用，产生了【le】显著经济【jì】社会效益和【hé】生【shēng】态【tài】环境效【xiào】益(以验收材料【liào】为准【zhǔn】)。

(七)主持编制市(厅【tīng】)级以上【shàng】产业发展规划【huá】、重【chóng】大工程项目可【kě】行性研究报告、资金【jīn】项目【mù】申请报告，为解决复【fù】杂疑难技术问题而【ér】撰写【xiě】的【de】较高水平的专项技术分析报告、可行性研究报告或规划报告3篇以上，通过项目主管部【bù】门组织【zhī】的论证或被采纳【nà】实施，取得了显著经【jīng】济【jì】社会效益;编制支撑关键【jiàn】技术研究的实验方法、实验【yàn】规程、为【wéi】标准制定【dìng】提出的实【shí】验【yàn】研究报告3篇以上【shàng】。

(八)独立【lì】或作为【wéi】主【zhǔ】要编著【zhe】者(限前三名)公开出版【bǎn】本【běn】专业著作1部(独立撰写6万字以上);独立或作为第【dì】一作【zuò】者【zhě】在【zài】核心期【qī】刊发表本【běn】专业【yè】论文1篇以上;在公开出版【bǎn】的学术期刊发表本专【zhuān】业【yè】论文2篇以【yǐ】上(在【zài】全国性【xìng】或【huò】国际学术交流研【yán】讨会上交流论文视同为公开发表【biǎo】论文)。

(九)基层及民营企【qǐ】业专业【yè】技术【shù】人员参与主【zhǔ】持【chí】企业主【zhǔ】营业务核心技【jì】术研发和产品设计，并【bìng】取【qǔ】得良好【hǎo】经济社会效益(须提供效益证明)。

(十)基【jī】层【céng】及民营企业专业技术人员【yuán】参【cān】与【yǔ】主持编写地方科技【jì】发展报告或【huò】制定地方科技【jì】政策等，得到当地政府【fǔ】认可或颁【bān】布实施。

(十一)基层及民【mín】营企业【yè】专业技术人员技【jì】术人员主持3项以上新产品、新技术、新工艺研【yán】发项目并通过省级以上科【kē】技成【chéng】果【guǒ】评价，关【guān】键技术水平【píng】国内领【lǐng】先【xiān】以上，撰写技【jì】术研究报告2篇以【yǐ】上。

(十二【èr】)基层及民营【yíng】企【qǐ】业专业技【jì】术人【rén】员主持【chí】科技成果的转化与推广，单【dān】项转化科技成【chéng】果收益50万【wàn】元以上(转化收【shōu】益及转让合【hé】同以科技部门登记为准)。

再看其中涉及到论文著作方面的要求，第八条，独立或作【zuò】为主要编著【zhe】者(限前三名)公开出版本专【zhuān】业著作1部(独立撰写6万【wàn】字以上);独立或作为第一作者【zhě】在核心期【qī】刊【kān】发表本专【zhuān】业论【lùn】文【wén】1篇以上;在公开出版的学术【shù】期刊发表本【běn】专【zhuān】业【yè】论文2篇【piān】以上(在全国性或国际学术交流研讨会上交流论文【wén】视同为【wéi】公开【kāi】发表论文)。

咱们客观分析下具体实际要求：

01、首先高级职称，你【nǐ】别【bié】一上来就说什么我要发核心期【qī】刊，这不是你【nǐ】想【xiǎng】发就能发的，基本上【shàng】99%的【de】人才一听核心期刊的难度，价格，要求【qiú】，周期【qī】，都不会选择核心期刊【kān】，在【zài】实【shí】际申报过程中，多【duō】数人才用的也【yě】不【bú】是核心期刊。

不要觉得这是一个可以轻松拿到的东西，没有那么简单！

02、其次【cì】你只要评职称，按【àn】照这两年【nián】实际申报【bào】的情况来【lái】说，也不要选择最便宜的那一种，几百块【kuài】钱1000来块钱【qián】的那【nà】种，对人才实【shí】际申【shēn】报过程当【dāng】中得到【dào】的反馈来说，这些论文基本上都【dōu】不能用，或者是效率非常低，如【rú】果你【nǐ】觉得你其【qí】他【tā】业绩成果【guǒ】非常好，这【zhè】个东【dōng】西可有【yǒu】可无的话，那你随意！

好多人才一怎么就说：怎么他发了这种期刊，我就不能发呀？

首【shǒu】先你要记得他发这个期刊，肯定在你之前，之前的政策允许能用，但是现在不见【jiàn】得能【néng】用，另外【wài】一【yī】个你知道【dào】人【rén】家有没有其他【tā】的成果来替【tì】代呀？人家可能把自【zì】己【jǐ】百分【fèn】百的【de】全部材料让你看到吗？人【rén】家【jiā】万【wàn】一有【yǒu】一个大奖项呢，你有啥？

别只看贼吃肉，不看贼挨打！

纺织工程副高级职称申报论文要求

03、咱们再回到这【zhè】个评审条件要求当中，来说一下这【zhè】个问题，就【jiù】是涉及到专著和核心期刊的这两个，前面已经说【shuō】得很【hěn】清【qīng】楚了【le】，多数【shù】人【rén】才不选择【zé】或【huò】者是不好选择。这两个【gè】类型【xíng】选【xuǎn】择的人才非【fēi】常少，除非说有特【tè】定要求！

04、公开出版的这个学术期刊一般都【dōu】是三网的，这【zhè】里的三网指的是知网、维【wéi】普和万【wàn】方，这种【zhǒng】三网的【de】期刊也分【fèn】三六九等，熊老师给【gěi】出【chū】的建【jiàn】议来说，选中【zhōng】等，不要【yào】选太次的，也不要选择太【tài】贵的。

太次的有的时候会出现各种各样的问题，这是很多人才反馈过来的。

太贵的基【jī】本上难度会【huì】很大，周【zhōu】期会很【hěn】长【zhǎng】，价格也会更贵【guì】，这里说的价格主要涉及到版面【miàn】费等相【xiàng】关【guān】的费用【yòng】，这个时候人才最【zuì】后也觉得，不值得【dé】去发这【zhè】个【gè】东西，因为现【xiàn】在【zài】论文这一块，加分没有那么多，含金量也没【méi】有那么高，所以足够人才使用【yòng】，基本【běn】上【shàng】就【jiù】够了。

除非有一种可能【néng】就是你本身就属于【yú】学术派的，你日常生活【huó】中本身就会【huì】发【fā】各种各样【yàng】优质的期刊，那这种情【qíng】况的人才【cái】多多益善肯定没【méi】有问题【tí】，但是【shì】对【duì】于大部【bù】分工程类人才来说并【bìng】不适用【yòng】，发这种优质的【de】期刊【kān】，一个是【shì】难度大，另外一个多数工程类人才，它本身【shēn】实际【jì】工作中不涉及到【dào】此类的工作内容，所以对他们【men】来说足够【gòu】用基本就可以！

05、最后一条，切记，提前发，提前一年左右发，切记！