职称评审条件

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内【nèi】蒙古自治区工【gōng】程系列计量、标【biāo】准化、 质量、特种设备【bèi】专业【yè】技术人才【cái】职称【chēng】评审条件

第一章总【zǒng】则第一条根【gēn】据《中共中央办公厅【tīng】国务【wù】院办公厅印发〈关于深【shēn】化职称制度改革【gé】的【de】意见〉的通知》(中【zhōng】办发〔2016〕77号)、《人力资【zī】源社会保障部【bù】工业【yè】和信【xìn】息化部关于深 ………

职称证

第一章总则

第一条根据《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于深化职称制度改革的意见〉的通知》(中【zhōng】办发〔2016〕77号)、《人力资【zī】源社会保障部工业【yè】和信息化【huà】部关于深化工程技术【shù】人【rén】才职称【chēng】制度改革的指导意见》(人社部发〔2019〕16号)和【hé】《内【nèi】蒙古自治区党委办【bàn】公【gōng】厅自治区人民【mín】政府办公厅【tīng】印发〈关于深化职称制度改革的实施意见〉的通知》(内党办发〔2017〕36号)精神,为【wéi】发【fā】挥好人才评价的引领【lǐng】作【zuò】用【yòng】,科学、客观、公正评【píng】价工程【chéng】系【xì】列计量专【zhuān】业、标准化专业、质量【liàng】检验与质量管理【lǐ】专业(本文中质量检验与质量管【guǎn】理专业统一【yī】简称为质量专业)、特种【zhǒng】设备专【zhuān】业【yè】技术人【rén】才,促进职称评审工作制度化、规范化、科学化,结合自治区实际,制定本评审条件。

第二条本评【píng】审条【tiáo】件【jiàn】适【shì】用于在【zài】全区各类企【qǐ】事业单【dān】位、社会团体、个体经济组织中【zhōng】从事计量、标准【zhǔn】化、质量、特种设备【bèi】等方面科学研究、技术开发、技【jì】术服务和技术管理【lǐ】工作的在职【zhí】在岗【gǎng】专业技术人才。具体适【shì】用【yòng】范围为:

(一)计量专业评审条件适用于从事下列工作的专业技术人才:

1.计量方法和测试技术的研究、检测仪器的开发;

2.计量基准、标准研究与建立、标准物质研究制造;

3.计量检【jiǎn】定、校准、计量检【jiǎn】验、测试、修理、型式评价【jià】、计量技术【shù】规范【fàn】的制定与【yǔ】修订;

4.从事计量业务技术管理和服务工作等。

(二)标准化专业评审条件适用于从事下列工作的专业技术人才:

1.标【biāo】准化理论研究、应用研究、国际标【biāo】准化【huà】动态研究、技【jì】术性【xìng】贸易措【cuò】施应对研【yán】究;

2.标准体系制定、标准制定与修订;

3.国【guó】内外标准化【huà】出版【bǎn】物【wù】分类管理、标准文献计算机【jī】管理以【yǐ】及【jí】标准化技术咨询服务;

4.标准【zhǔn】化计划、规划、技术法规的制定、标准【zhǔn】的审查【chá】、评价以及【jí】组织【zhī】标【biāo】准实施;

5.统一社会信用代码、物品编码和信息自动识别技术应用研究等。

(三)质量专业评审条件适用于从事下列工作的专业技术人才:

1.产品质量控制、质量【liàng】保证、质【zhì】量【liàng】改进、质量监督相关【guān】理论、技术【shù】应【yīng】用研究;

2.检验检测方法、测试技术及检验设备等质量相关技术研究开发;

3.质量理论研究、质量咨询服务、审核以及宏观质量管理;

内蒙职称评审条件

内蒙职称评审

4.质量安全、提质增效、节能环保、信息安全等测评与技术应用;

5.质量体系认证、产品质量认证、培训及其他相关业务;

6.检验检测标【biāo】准、检【jiǎn】验规程、技【jì】术规范【fàn】以及相关技术的【de】研制、评估与推【tuī】广应用【yòng】等。

(四)特种设备专业评审条件适用于从事下列工作的专业技术人才:

1.特种设备安全、节能、环保、信息化理论与工程应用研究;

2.特【tè】种设备【bèi】的生【shēng】产、使用、检验检测、能效【xiào】测试、设备性能【néng】的评估【gū】及评价;

3.特【tè】种设备的检【jiǎn】验方法、测试技术及检验工【gōng】艺的研【yán】究【jiū】,检【jiǎn】验设备、检测仪器的研【yán】发;

4.特种设备检验检测标准、检验规程、技术规范的制定与修订;

5.特种设备的评审、认证、培训及其他相关业务等。

第【dì】三【sān】条本【běn】评审条件突出品德、能力和【hé】业【yè】绩评价【jià】导向,坚【jiān】持【chí】把【bǎ】职业【yè】道德放在首位,强化责任意【yì】识,弘【hóng】扬科学精神。切实【shí】破【pò】除唯学历、唯资历【lì】、唯论文、唯奖项倾向,推行【háng】专业技术人才理论【lùn】水平【píng】、创【chuàng】新能力与工作业绩【jì】综合评价制度,突出【chū】技术性、实践性和创新性,注【zhù】重标志性成果转化应用的质量【liàng】、贡献和【hé】影响。

第四条计量【liàng】、标准化、质量、特【tè】种设备工程专【zhuān】业【yè】技【jì】术【shù】人才职称名称为:正高级工程师、高级工【gōng】程师、工程【chéng】师、助【zhù】理工程【chéng】师、技术员。其中,正高级工程师【shī】和高级工程师为高级职称【chēng】,工【gōng】程【chéng】师为中级【jí】职称,助理工程师和技术员为【wéi】初级职称【chēng】。计量、标准化、质量【liàng】、特种设备工【gōng】程专业技术人【rén】才职称【chēng】分别与事业单位岗位【wèi】设【shè】置【zhì】相衔接,正高【gāo】级对应【yīng】专业【yè】技术【shù】岗位一至四级,副高级对应【yīng】专业技术岗位五至七【qī】级,中级对应专业技【jì】术岗位八至十【shí】级,助理级对应专业【yè】技【jì】术【shù】岗位【wèi】十一【yī】、十二级,技术员级对应【yīng】专业技术岗位【wèi】十三级。

第【dì】五【wǔ】条打通高技能人才【cái】和计量【liàng】、标准化、质量、特种设备工程专【zhuān】业技术人才职业发【fā】展通【tōng】道。在计【jì】量、标准化、质量、特种设备【bèi】专业技术【shù】领域【yù】生产一线岗位从事技术技能工作的【de】高技【jì】能人才,符合相应条件【jiàn】的,可参加本专业职称评审。

第六条计【jì】量、标准化、质量、特种设【shè】备工程专【zhuān】业【yè】技术【shù】人【rén】才职称通过相【xiàng】应【yīng】专家评审委【wěi】员会评审,由人力资源【yuán】社会保障【zhàng】部门核准备案后方可【kě】取得。

第二章申报基本条件

第七条拥护中国共产党领导,热爱祖国,遵守中华人民共和国宪法等【děng】法【fǎ】律法规,践行社会主【zhǔ】义核【hé】心价【jià】值观,铸牢中【zhōng】华【huá】民族共同体【tǐ】意识。具【jù】有良好的【de】职业道德【dé】、敬业精神,作风端正。热爱本职工作,认真履行岗位【wèi】职【zhí】责【zé】,遵守单位规【guī】章制度,积极为【wéi】自【zì】治【zhì】区经济社会发展服务【wù】。

第八条【tiáo】任现职以来近3年年度考核【hé】均【jun1】为称【chēng】职(合格)以【yǐ】上,并按要求参加【jiā】继续教育【yù】。

第九条学历(学位)、资历条件

(一)申报正高级工程师须具备下列条件:

具备大学本科及以上学历或学士以上学位,且取得本专业高级工程师职称后从事技术工作满5年,其中【zhōng】,取得工程类专业【yè】硕士【shì】、博【bó】士【shì】学位,可提前1年【nián】申【shēn】报。

(二)申报高级工程师须具备下列条件之一:

1.具备博士学位,且取得【dé】本专【zhuān】业工程师职称后从事技术工作满2年【nián】,其【qí】中,取得工程【chéng】类专业【yè】博士【shì】学【xué】位,可提前1年申报;

2.具【jù】备【bèi】硕士学【xué】位或第二学士学位【wèi】,或大【dà】学本科学历,或学士学【xué】位,且【qiě】取【qǔ】得本专业工程师职称后从事技术工作【zuò】满5年,其中【zhōng】,取得【dé】工程类专【zhuān】业硕士学【xué】位,可提前1年申报。

(三)申报工程师须具备下列条件之一:

1.具备博士学位;

2.具【jù】备硕【shuò】士学位或第二学士学位,且取得【dé】本专业【yè】助理工程师职称【chēng】后【hòu】从事技术工作【zuò】满2年,其【qí】中,取【qǔ】得工程类【lèi】专业硕士学位,可提前【qián】1年申报;

3.具备大【dà】学本科学历或学【xué】士学位【wèi】,且取【qǔ】得本【běn】专业助理工程师职称后从【cóng】事技术工【gōng】作满4年;

4.具备【bèi】大学专【zhuān】科学历,且取得【dé】本专业助理工程【chéng】师职称后从【cóng】事技【jì】术【shù】工作满4年。

(四)申报助理工程师须具备下列条件之一:

1.具备硕士学位或第二学士学位;

2.具【jù】备大学本科学历【lì】或学士学【xué】位,且在工程技术岗位见习1年期满【mǎn】,经考【kǎo】察合【hé】格;

3.具备大学专科学历,且取得本【běn】专【zhuān】业【yè】技术员职称后从事技术工作【zuò】满【mǎn】2年;

4.具备中等职业学校毕业学历,且【qiě】取得本专业技【jì】术员【yuán】职称后【hòu】从【cóng】事技术工作满4年。

(五)申报技术员须具备下列条件之一:

1.具备大学本科学历或学士学位;

2.具备大学专科或中等【děng】职【zhí】业学校毕业学【xué】历,且在工【gōng】程技术岗位上【shàng】见习1年期满,经考察合格【gé】。

(六【liù】)技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业【yè】生,可分【fèn】别按【àn】具备相当【dāng】于中【zhōng】专、大专【zhuān】、本科学历申报职称评审。

第十条破【pò】格申报条件【jiàn】按照【zhào】申报评审年度自治区职称改【gǎi】革工作有关规定【dìng】执【zhí】行。

第三章能力业绩条件

第十【shí】一条申报【bào】人员【yuán】除具备【bèi】第【dì】二章规定的申报基本条件外,还需达到以下【xià】相应能力业绩条件。

第十二条正高级工程师

(一)专业理论水平

具【jù】有系统、扎【zhā】实的本专业理论知识和实践功底,科研【yán】水【shuǐ】平、学【xué】术造诣或科学实践能力强,全面掌握本专业国内外前沿【yán】发展动【dòng】态,具【jù】有【yǒu】引领【lǐng】本专业科技发展前【qián】沿水平【píng】的能力,取得重【chóng】大【dà】理论研究成果。

(二)工作能力

1.长期从事本专业工作,具有引领本专业【yè】科技【jì】发展【zhǎn】前【qián】沿水平的能【néng】力,取得重【chóng】大【dà】理【lǐ】论研究成果和关【guān】键技术突破,或在相关领域取得创新性研究【jiū】成果【guǒ】,推动本专业【yè】发展;

2.在本专业领域具【jù】有较【jiào】高的知名度和【hé】影响力,在突破关键【jiàn】核心技术和【hé】自主创【chuàng】新方面做出【chū】突出【chū】贡献,发【fā】挥了较强的【de】引领和示范作用;

3.在指导、培养中青年【nián】学【xué】术【shù】、技术骨干方面做出突出贡献,能够【gòu】有效指导高级工【gōng】程师【shī】或【huò】研究生的工作和学习。

(三)工作业绩与成果

申报人员需长期从事本专业工【gōng】作,业【yè】绩突出,能够主持完成本专【zhuān】业领域重大项目,能够解【jiě】决【jué】重【chóng】大技术问题或掌【zhǎng】握关键核心技术,取得【dé】了显【xiǎn】著的【de】经【jīng】济效【xiào】益和社会效【xiào】益,同【tóng】时须具备下列条件中【zhōng】的3条:

1.作为第【dì】一作者,公开出版本专业或相关专业有【yǒu】较高学术价【jià】值的【de】专著【zhe】(5万字以上,译著8万字以上)1部以上或以第一作者在自治区(省、部【bù】)级以上【shàng】公【gōng】开出【chū】版发行的学(技)术专业刊物上发表专【zhuān】业论文【wén】3篇以上【shàng】;非【fēi】公经济组织、旗【qí】县及以下地区工【gōng】作【zuò】者,发表专业【yè】论文1篇以上;

2.主持完【wán】成【chéng】(项目负责人或课题负责人)或作【zuò】为项目骨【gǔ】干参与完成【chéng】国家级研究项目1项【xiàng】以上;或主持完【wán】成【chéng】(项目负【fù】责人【rén】或课【kè】题负【fù】责人)或作为项目骨干【gàn】完【wán】成自治区(省、部)级重大项目、自然【rán】科学基金【jīn】、科技【jì】计【jì】划项目【mù】、中【zhōng】央引导地方资【zī】金【jīn】项目以及其他同等级【jí】别研究项目2项以上,并获自治区级工程类技术成果奖二等奖1项以上或三等奖【jiǎng】2项以上【shàng】;在非公组织或盟【méng】市及以下地区工【gōng】作者,主持完成当地重大工【gōng】程【chéng】项目并【bìng】获【huò】盟市【shì】科技成果【guǒ】一等奖、自治区行业一等奖2项【xiàng】以上;

3.主【zhǔ】持或作【zuò】为骨干承担实验室项目获得【dé】国家能力认【rèn】可、大型企业技【jì】术改造、设备改进、工艺技术【shù】和产【chǎn】品质【zhì】量【liàng】改进项目3项【xiàng】以上,取得显著经济【jì】和社【shè】会效益,并经【jīng】自治【zhì】区(省、部)级以上业务主管【guǎn】部门鉴定(验收)认可;

4.在生产【chǎn】科研实践中,解决重【chóng】大【dà】关键技术难【nán】题或填【tián】补国内某一【yī】技术领域空白,经国【guó】内同行专家或【huò】自治区(省、部)级以上业务【wù】主管部门【mén】鉴定(验收【shōu】)认可【kě】;

5.在大型企业【yè】的生产科研【yán】中,在企【qǐ】业发展规划、生产技术措施、产品质量提升等方面起关【guān】键性作【zuò】用,明显提高企业的经济效【xiào】益,经自【zì】治【zhì】区(省、部【bù】)级以上业【yè】务主【zhǔ】管部门鉴定(验收【shōu】)认可【kě】;

6.主持制定【dìng】的本学科或本【běn】行【háng】业技术发展规划,撰写的国家级工程【chéng】、科研课题立【lì】项【xiàng】论【lùn】证【zhèng】报告或制【zhì】订的技术方【fāng】案,经【jīng】自治区(省【shěng】、部)级以上业务主管【guǎn】部门鉴定(验收)认可;

7.主持编制【zhì】国家【jiā】级行业技术标准、规程(规【guī】范)、规【guī】划【huá】1项以上,或自治区【qū】(省、部)级【jí】行业技术【shù】标【biāo】准、规程、规划【huá】3项以上,并正式公布实施【shī】;

8.主持完【wán】成自【zì】治区(省、部【bù】)级质量提升、能力验证【zhèng】、技术改造、技术推广等项目【mù】2项以上,或可行性研究4项以【yǐ】上,通【tōng】过自治【zhì】区【qū】(省、部【bù】)级以【yǐ】上主管部【bù】门鉴定(验【yàn】收【shōu】)认可,并取得显著效益;

9.作为第一完【wán】成【chéng】人获得1项以上国【guó】家发【fā】明专【zhuān】利或【huò】3项以上与本专业相【xiàng】关的【de】国家实用【yòng】新型专利,实施【shī】后取得了显著【zhe】的经济效益和社会效益,并通过自治区【qū】(省、部)级以【yǐ】上【shàng】主管部门鉴定【dìng】(验收)认可;

10.在新技术、新【xīn】材料、新【xīn】设备、新工艺等设【shè】计、研制、开发、推广【guǎng】应用和科【kē】技【jì】成【chéng】果转化等方面【miàn】,取得显著经济效益和社会【huì】效益,并通过【guò】自治区(省、部)级以上主管部门鉴定【dìng】(验收)认可;

11.在【zài】专业工作【zuò】中,消除事故隐【yǐn】患或进行突【tū】发事【shì】件救助,分析提出改进工程技术工【gōng】作【zuò】的建议或预防事故的措施,取得显著效果,并获【huò】得自治区(省【shěng】、部)级以上【shàng】表彰或二等功以上嘉奖【jiǎng】。

第十三条高级工程师

(一)专业理论水平

系统掌握专【zhuān】业基础理论【lùn】知【zhī】识和专【zhuān】业技术知识,具有跟【gēn】踪本专【zhuān】业科技发展前沿【yán】技术【shù】水平的能力,熟【shú】练运用本专业技术标准和规程,在相关【guān】领域取得重要成果。熟悉现代科学【xué】管理方【fāng】法,掌握【wò】相关【guān】专【zhuān】业【yè】与交叉学科的理论知识和专业技术;熟悉【xī】本专业【yè】及相关专业【yè】的【de】法律、法【fǎ】规;熟悉【xī】有【yǒu】关本专业的方针【zhēn】、政策,掌握本专业【yè】生产、技术、经【jīng】贸【mào】和市场【chǎng】等方面的信息。

(二)工作能力

1.具有解决生产实践中重大技术问题【tí】的能力【lì】,能【néng】够独【dú】立参与解【jiě】决生产建设、技术推广、标准制【zhì】定等应用领域【yù】的【de】关键【jiàn】性技术难题【tí】;

2.在指导【dǎo】、培养中青年学术技【jì】术骨干方面发挥重【chóng】要作用【yòng】,能【néng】够指导工程师或研【yán】究生【shēng】的【de】工作和学习。

(三)工作业绩与成果

申报人员须【xū】长期【qī】从事本专【zhuān】业工作,业绩突出,能够独立主【zhǔ】持和建设重大工程项目【mù】,取【qǔ】得【dé】了较高的【de】经济效【xiào】益【yì】和社会效益,同时须具备下【xià】列条件中2条:

1.作为第一作者,公开出版本专业或相关专业学术【shù】专著【zhe】(5万字以上【shàng】,译著8万字【zì】以【yǐ】上)1部以【yǐ】上或以第一作者在自治区(省、部【bù】)级以上公开出版发行的学【xué】(技)术专业刊物上发表专业【yè】论文【wén】2篇以上;非公【gōng】经【jīng】济组织、旗县及以【yǐ】下地区工【gōng】作【zuò】者,发表专业论文1篇以【yǐ】上;

2.参【cān】与完【wán】成【chéng】国家级研究项目1项【xiàng】以上【shàng】;自治【zhì】区(省、部)级重【chóng】大项目、自然科学基【jī】金、科技计划项目、中央【yāng】引导地方资金项目【mù】以及其他同等级别研究【jiū】项目2项以上,并获自治区【qū】级工【gōng】程类技术成果三等奖;在非公组织或旗【qí】县及以下地区工作者,主【zhǔ】持【chí】当地【dì】重【chóng】大工程项【xiàng】目并获盟市科技成果二等奖或【huò】自治区行【háng】业一等奖;

3.主持或作为骨干承担实验室【shì】项目获得【dé】国家能力认可【kě】、大型【xíng】企业【yè】技【jì】术改造、设【shè】备改进、工艺技术和产品质量【liàng】改进项目2项以上,取得显著经济和社【shè】会【huì】效益,并【bìng】经盟市(厅、局【jú】)级以上业务主【zhǔ】管部门鉴定(验【yàn】收【shōu】)认可;

4.在【zài】生【shēng】产科【kē】研【yán】实践中,解【jiě】决过关键【jiàn】技术难题或填补自【zì】治区某一技【jì】术【shù】领域空白,并经盟市(厅、局)级以上业务主【zhǔ】管部门鉴定(验收)认可;

5.主持或作为主要起【qǐ】草人编制【zhì】自治区【qū】(省【shěng】、部【bù】)级行业技术标准、规程【chéng】、规【guī】范1项以上【shàng】,并正式公布实施;

6.主持或作为骨干完成盟市(厅、局)级重点或【huò】大【dà】型【xíng】科研、工程、技术【shù】改造【zào】、技术推广【guǎng】等项目【mù】1项以上,或可行【háng】性研究【jiū】2项以【yǐ】上,通【tōng】过同级以上主【zhǔ】管部门鉴定(验收)认可【kě】,并【bìng】取得显【xiǎn】著效益【yì】;

7.作为主【zhǔ】要完成【chéng】人获得【dé】1项以上与本专业相关的国家实用【yòng】新型专利,实施后取【qǔ】得了显著的社【shè】会效益和【hé】经【jīng】济【jì】效益,并通过盟市(厅、局)级以上主管部门鉴【jiàn】定(验收)认可【kě】;

8.主持完成自【zì】治区【qū】(省、部)级质量提升【shēng】、能力验证、技【jì】术改【gǎi】造、技术推广【guǎng】等项目1项以上,或可行性【xìng】研究【jiū】2项以【yǐ】上【shàng】,并通【tōng】过【guò】盟市(厅、局)级以上主管部门鉴定(验收)认可;

9.在专业【yè】工作【zuò】中,消除事故隐患或【huò】进行【háng】突发事件【jiàn】救助,分析提出改进工程技术【shù】工作的【de】建议或预【yù】防事故的措施【shī】,取得显著效果,并获得盟【méng】市【shì】(厅、局)级【jí】以上表彰或三等【děng】功以上嘉【jiā】奖【jiǎng】。

第十四条工程师

(一)专业理论水平

熟【shú】练掌【zhǎng】握并能够【gòu】灵活运用本专业基础理论知识和专【zhuān】业技术知识,熟悉本【běn】专业技术标准【zhǔn】和规【guī】程,了解本专业现【xiàn】状【zhuàng】和发展趋势,能【néng】在实【shí】际工作中应用或推【tuī】广新技术、新工艺、新设备、新材【cái】料和新的管理方法;依据【jù】本【běn】专业技术规范、标准进【jìn】行研究【jiū】、设计、生【shēng】产【chǎn】;较好地掌握相关【guān】专业或交叉【chā】学科的理论知识与技术【shù】。

(二)工作能力

1.具有【yǒu】一定的技术研究能力,能够总结【jié】撰写技术【shù】性研究成果或技【jì】术报【bào】告【gào】;

2.具有指导、审核本专业助理工程师学习、工作的能力。

(三)工作业绩与成果

具有【yǒu】独立承担【dān】较复杂工程项目【mù】的【de】工【gōng】作能力,能够解决本专业范围内较复杂的技术问题,同时【shí】须具备下列条【tiáo】件【jiàn】之一:

1.主持【chí】完成盟市(厅、局)级【jí】立项【xiàng】的研究【jiū】课题1项以上【shàng】,或作为主要技【jì】术【shù】骨干参加盟市(厅、局【jú】)级综合性研究课题2项以上,成果经过盟市(厅、局)级【jí】以上科技主管【guǎn】部【bù】门鉴定【dìng】,达到自治区【qū】先进水平,且【qiě】科研成果得到较好【hǎo】的推广使用;

2.主持或【huò】作【zuò】为骨干承担【dān】计量标准建立、实【shí】验室项目获【huò】得国家能力认【rèn】可、技术改造、设备改进、工艺【yì】技术和产品【pǐn】质量改进项目1项以上,并经【jīng】盟【méng】市(厅、局)级【jí】以上业务主【zhǔ】管部门鉴定(验收)认可【kě】;

3.作【zuò】为主要【yào】参【cān】加人完【wán】成的科技成果中2项以上列为盟【méng】市(厅、局)级科技成果推广【guǎng】项目【mù】;

4.科研成果获盟市(厅、局)级或同级行业协会科技成果奖;

5.在盟市(厅、局)级工【gōng】程项目或【huò】长周期攻【gōng】关【guān】课题的研究过程中,有【yǒu】经过【guò】专家【jiā】审定的重要阶段性【xìng】成果,或【huò】提出的关键性意见被【bèi】采用后获得明显效果(需提供专家推荐信【xìn】或用人【rén】单【dān】位证明);

6.作为第【dì】一作者,在公开【kāi】出【chū】版发行的自治区(省、部)级【jí】以上学(技【jì】)术刊物上【shàng】发表专业【yè】论文【wén】1篇以上;

7.参与撰写本专业公开出版发行的专著、译著。

第十五条助理工程师

掌握本专业基础【chǔ】理【lǐ】论知识【shí】和技【jì】术知识,具有独立完【wán】成本单位技术创【chuàng】新、技【jì】术改造、工程项目【mù】中一般【bān】技【jì】术性工作的能力,认真【zhēn】完成单位分配的技术工作,并取得一【yī】定工【gōng】作业绩【jì】,具有指【zhǐ】导技术员【yuán】工作的能力。

第十六条技术员

熟悉本专业的基础理【lǐ】论【lùn】知识和专业技术知识,具有【yǒu】完【wán】成一般技术辅助【zhù】性工【gōng】作【zuò】的实际能力【lì】。

第四章附则

第十【shí】七条本【běn】评审条件中涉【shè】及的工作能力【lì】、工作业绩、科研【yán】成果、论【lùn】文著【zhe】作等均应与参评职称专【zhuān】业相关,且【qiě】为任现【xiàn】职以来取得(工作业绩成【chéng】果和【hé】获得奖项均应【yīng】为等级内额定人【rén】员),并需提供相【xiàng】应佐证【zhèng】材料。

第十八条本评审条件中有关词(语)或概念的特定解释:

(一)“主持”是指科研课题、工程项目或标准的第一完成者。

(二)“以上”、“以下”均含本级或本数。

(三)“年”均为周年。

(四)专著译著【zhe】是指取得ISBN统一书号【hào】,公开【kāi】出【chū】版发行的专业学【xué】术专著或译著。学术期刊是指经国家【jiā】新闻出版行政主管部【bù】门批准,持有国内【nèi】统一【yī】连续【xù】出版物号,领【lǐng】取期【qī】刊出【chū】版许可证,以【yǐ】刊【kān】载研究发【fā】现和创新成果的【de】学术论文【wén】、文献为主的定【dìng】期连续出【chū】版物。

第十九【jiǔ】条法律【lǜ】法规规定【dìng】需取得职业资格【gé】的,应【yīng】具【jù】备相【xiàng】应【yīng】职业资格。专业技术人才按国家有关规定取【qǔ】得的工程领域职【zhí】业【yè】资格【gé】,可对应相应层级的职称,并可作为申报【bào】高一级【jí】职称的条件【jiàn】。

第【dì】二十条申报人【rén】员存在伪造【zào】、变【biàn】造证【zhèng】件、证明【míng】等申报材料情形的【de】,或有其他弄虚作假、营私舞弊【bì】行【háng】为的,取消其评审资格【gé】,对已通过评审的人【rén】员【yuán】,取消其职【zhí】称,由发证机关收回其职称证书,并从次年起3年内不得申报相应职称评审。

第二十一条申报人员除符合本评审条件所明确【què】的要求外,还【hái】须符合申报【bào】评审【shěn】年度自治区职称工作安排【pái】的【de】有关【guān】规定,对本评审条件相【xiàng】关条【tiáo】款在申报评【píng】审年度自治区【qū】职称工作【zuò】安【ān】排中【zhōng】另有【yǒu】规定的,从其规定【dìng】。

第二十二条本评审【shěn】条件由内蒙古自【zì】治【zhì】区人力【lì】资源【yuán】和【hé】社会保障厅、内蒙古自治区市场监督【dū】管理局负责【zé】解【jiě】释。

第二十三条本评审条件自9-21起施行。

《关【guān】于印发〈内蒙古自治区技术监督工【gōng】程高(中)级专业技【jì】术资格【gé】评审条件【jiàn】(试【shì】行)〉的通知》(内【nèi】人【rén】社发〔2015〕102号)同时废【fèi】止。

来自邯【hán】郸市【shì】客户【hù】的【de】评论:去年申报【bào】,就是有专利的都过了【le】,没有【yǒu】专利【lì】的基本初审就淘汰了,是【shì】不是说明我们【men】单位的业绩都很一般啊?单位的业绩材料也【yě】都【dōu】提供了【le】,就是没过!

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