职称评审论文

今日关键词：工程师职称评审,社保全国联网,工程师职称不能外单位使用

从前两年开始，职称外单位使用的形势就非常严峻，关注职称申报老师时间比较久的应该知道，之前职称申报老师就跟人才一直在说为了外单位使用评职称值得吗这个问题，相信很多人才也都明【míng】白，外单位使用毕【bì】竟不【bú】是长久之计，职称申【shēn】报老【lǎo】师这里不做外【wài】单位使用，也希望人才不要为【wéi】了外单位【wèi】使【shǐ】用【yòng】办理职【zhí】称，不是很值得【dé】，满足工程师职称评定要求以【yǐ】后，人【rén】才【cái】未来的【de】工【gōng】作发展和人生【shēng】规划才【cái】是长久之计，但是到现在很多人才总是说，不外单位使用我办理【lǐ】他干嘛，咱【zán】们【men】的【de】眼光能不【bú】能放长【zhǎng】远一点呢?工程师【shī】职称不能外单位使【shǐ】用还不能升职加薪吗?还不能落户吗?难道工程师评审除了外单位使用就没有一点其他作用了吗?恐怕不是吧!

工程师职称评审

工程师职称评审是为了啥

不外单位使【shǐ】用办他干嘛这句话一【yī】直回荡在职称申报【bào】老师的【de】脑海里，难道【dào】真的除【chú】了【le】职称外单位使用就不【bú】能干别的了?

不!先看看工程师职称评审的作用吧!

对工程类企业来说，工程师职称对企业的价值都有什么?

(1)学校宣传的时候会说我们【men】学校博士有【yǒu】多【duō】少多少，硕【shuò】士【shì】有多少多少，建筑【zhù】企业也是一样【yàng】的，人才就是提【tí】升核心【xīn】竞争能力，光【guāng】从面子上就能显出高低，而且大家都知道拥有了高【gāo】质量【liàng】人才【cái】，一个企业才会【huì】有好的发展【zhǎn】，专业技【jì】术人才的数量与质【zhì】量【liàng】直接关【guān】乎企业的研发能【néng】力【lì】、中标能力、市【shì】场占有率【lǜ】等多【duō】个层面【miàn】，为何华【huá】为发展【zhǎn】的快，是【shì】因为任【rèn】正非【fēi】非常重视人才，怎么证明您具备核心竞争力呢?除【chú】了您内在的经验和能力，就是外在的证书了，职称证书就是其中一个。

社保全国联网

(2)资质【zhì】办理、升级、维护等等【děng】都【dōu】是需要一【yī】定数量的职称证的，这【zhè】也是很多人【rén】才一直想职【zhí】称外单位使【shǐ】用【yòng】的【de】原因，企业要想获得国家行政许可，比如【rú】建【jiàn】筑类工程行业资【zī】质申请、维护【hù】、升【shēng】级，生产技术【shù】企业新建研发实验室等等，都是按照国家【jiā】的【de】规定和要求，具备一定数量的相【xiàng】关工程师职称专业技术人才才可以的，想办理【lǐ】资【zī】质要证明您【nín】的能【néng】力，什么【me】是您【nín】的能力，人才呗!

(3)养【yǎng】兵【bīng】千日，用兵一时【shí】，任正非的策略就【jiù】是这【zhè】个人才我现在可以不用，但是【shì】我要挖过来养【yǎng】着他，万一哪天我用得着呢【ne】?工程口上的【de】人才也【yě】是【shì】，建设持续人才梯【tī】队非常重要，储备相关人才【cái】梯队可以最大程度降低相关工程师【shī】职称专业技术人才流失，当企【qǐ】业【yè】无论是资质使用，还是说项目招标等【děng】情况的时候，都【dōu】随时有人才站出来独【dú】当【dāng】一面，这种【zhǒng】做法可以降【jiàng】低给【gěi】企业【yè】带来的风【fēng】险等因素。

(4)可能很多人才都不【bú】知【zhī】道，国【guó】家针对高新企业是有很高的财政【zhèng】补贴的，获得国家财税支持可以【yǐ】帮助一个【gè】企业从亡到生【shēng】，如具备【bèi】一【yī】定【dìng】数量的工程师【shī】职称专业技术人才，企业可以选【xuǎn】择申【shēn】报国家高新技术企业【yè】，享受【shòu】国家税【shuì】收减【jiǎn】免、人才补【bǔ】贴等政策带来的【de】补助【zhù】，有【yǒu】了职称，企业的未来发【fā】展可以更上【shàng】一层楼，这个时候职称，不仅仅是人才的保【bǎo】障【zhàng】，更是企业的保障【zhàng】。

(5)如果说【shuō】企业用有工程师职称的人【rén】才【cái】，最直接的肯定【dìng】是带来实际业务收入如工程【chéng】、项目招投标【biāo】等【děng】方面，这【zhè】些都是需要有大量具【jù】备工程师【shī】职称的人【rén】才参与【yǔ】的，如果没有具备职称的相关人才【cái】支撑，免谈【tán】!

(6)在之前，职称申报老师就强调过一个问题，针对所有的企业职称评定来说，很多企业认为【wéi】外单位使用【yòng】不就得了【le】，一样能结【jié】果问题，但是现在产生了一个【gè】问题【tí】，就是也是今天【tiān】职【zhí】称申报老师所说的【de】，就【jiù】是【shì】社保【bǎo】全国联网!

工程师职称不能外单位使用

之前职【zhí】称申报老师【shī】就一直【zhí】在说，所有的企业如【rú】果说您【nín】外单位使用，我们管不着【zhe】，但是，比【bǐ】较好【hǎo】有自己单位的人才的职称，因为【wéi】一【yī】旦社保联网，省内肯定不用说了，全国都可能【néng】会被查到，当时职称申报老师就多次提醒企【qǐ】业，一定要防【fáng】范相关【guān】政策风【fēng】险，重点是国【guó】家社保联网【wǎng】的【de】问题，如果企业不具备一定【dìng】数【shù】量【liàng】的工程师职称专业技【jì】术人才，仅仅依【yī】靠工程师职【zhí】称【chēng】评审外单【dān】位使用的话，很有【yǒu】可能会被国【guó】家强制【zhì】注销相关【guān】资格，今年【nián】全国范围内查外单位使用【yòng】查的【de】多严格相信大家都清楚了吧，多少【shǎo】企业因【yīn】为职称外单位使【shǐ】用完【wán】蛋【dàn】的【de】，不【bú】在【zài】少数吧!

对人才来说，工程师职称评审对个人的价值体现在哪些层面?

(1)参加积分落户：相信关【guān】注过【guò】落户的人【rén】才应该都清楚，现在全国范围内【nèi】，所有【yǒu】一线【xiàn】城市落【luò】户基本【běn】上都【dōu】推出了积分落户，据人才反应，如具【jù】备中级职称以上的职称【chēng】，可【kě】以申请落户上海，而且像北京【jīng】、天津等地，就算办理职【zhí】称不能【néng】直【zhí】接落户，也可以为您【nín】落户加分不少，是现在很多【duō】人才【cái】的必然【rán】选择，有些地方满足助理工程师职称评定条件的人才办理了助理工程师都可以参与加分。

(2)公司内部升职：现在很多单【dān】位，无【wú】论是国企还是【shì】私企，几乎都在朝着标准化晋升模式进行，也就【jiù】是说【shuō】能者多劳【láo】，优【yōu】秀的【de】人才优先提拔【bá】，甚至【zhì】有的【de】公【gōng】司【sī】直接要求如技术总工程师需要必须有高级工程师职称【chēng】，或者是【shì】项【xiàng】目经理或技术【shù】负【fù】责人需要有【yǒu】工程师【shī】职称等，这是一个必然的【de】趋势，未来人才，在职位选拔【bá】的时【shí】候，在【zài】同等【děng】情况【kuàng】下，有工程师职称一定会比没有工程师职【zhí】称有优势【shì】。

(3)升职加薪补贴：职称补贴相信国企的人才已经【jīng】经常听【tīng】到【dào】了，在国【guó】企事业单位中，职称和工资待【dài】遇、职【zhí】位补【bǔ】贴有着必然关系【xì】，如职【zhí】位晋升可以享受【shòu】相应的待遇， 享受【shòu】相应的专业技术人【rén】才补【bǔ】贴，而且现在很多【duō】私企也开始实【shí】行【háng】此类政策，具备不同工【gōng】程师【shī】职称的【de】人才【cái】，可以获取不【bú】同等级的职【zhí】位补【bǔ】贴，对人才来【lái】说无非是【shì】一个非常好的激励作用。

工程师职称评审

(4)转职跳槽筹码：相【xiàng】信很多人才，在跳槽的时候【hòu】都【dōu】会面【miàn】临【lín】很多尴尬的局面，就是自己没法拿出来一个准确的东西【xī】来证明【míng】自身【shēn】的能力和水平【píng】，您人已经离【lí】职，之【zhī】前【qián】单位的材料【liào】和合同是不可能拿【ná】到手的【de】，在这个【gè】时候，拥有一个职称证书是您证明自己能力和水平的一个非常有公信力的东西。

(5)子女入学高考：子女的未来【lái】是【shì】所【suǒ】有【yǒu】父母最【zuì】重【chóng】视【shì】的【de】，据人才反应【yīng】，参加居住地【dì】 (如上海市)中高考子女入学高考 一样是要求家长具备工程【chéng】师职称【chēng】的，这是决定您孩子未来的关【guān】键。

(6)退休金和待遇：大家都【dōu】知道，像高级工程师都【dōu】是专家级别的【de】了【le】，在您退休的时候，退休金核定标【biāo】准会【huì】涉及到退休前的职称级别问题，不同级别的职称退休金不同，待遇也不同。

(7)地位荣誉提升：职【zhí】称是国家相关部门办理【lǐ】的，所以说【shuō】受国家认可【kě】，含金量高，国【guó】家权威部门、业内权【quán】威【wēi】专家、 整【zhěng】个社会对获【huò】得职称的专业【yè】技术人才【cái】专业【yè】技术学【xué】术水平及工作能【néng】力、工作业绩【jì】都是非常认可的，这无疑对【duì】职称申报人才的行业【yè】地位提升有了很【hěn】大帮助。

(8)职业资格要求：很多考注册监理类工程师【shī】的人【rén】才【cái】都会面临中【zhōng】级【jí】工程师的影响，因【yīn】为注册监【jiān】理工程师等考试【shì】需要工程师职称满3年【nián】以【yǐ】上，这是职业【yè】资格考【kǎo】取的要求，没有职称和一定的【de】年份【fèn】是不行【háng】的。

所【suǒ】以说通过以上的介绍，工程师职称评审【shěn】的【de】作用直接提现在实现【xiàn】我国跨世纪【jì】的宏伟【wěi】目标、建设高【gāo】素质专业技术人【rén】员【yuán】队伍及人事【shì】工作【zuò】中， 具有独特的重【chóng】要作用，从官方角【jiǎo】度来说【shuō】，职称的导向作用、评价作用和【hé】激励作【zuò】用非常重要，职【zhí】称对企【qǐ】业生【shēng】产【chǎn】、经营管理工作的促【cù】进作用无可替代，于公于私都【dōu】是非常不错的。

社保全国联网导致工程师职称不能外单位使用

在说工程【chéng】师职【zhí】称【chēng】不能外单位使【shǐ】用【yòng】和【hé】社保全国联网之前，职称申报【bào】老师先【xiān】给大家说说一【yī】直诱惑人才工程师外【wài】单位使【shǐ】用【yòng】的因素，就是钱!职【zhí】称申报老师根据人才反【fǎn】应整理了【le】部分外【wài】单位使【shǐ】用的费用，大家可以参考一下：

社保全国联网

一级注册建筑行业内所【suǒ】有从【cóng】业人【rén】才按照两【liǎng】年起【qǐ】挂来说，一般【bān】都140000-180000左右;

一级【jí】注册结构工程师一【yī】般三【sān】年起挂【guà】，外单位使用费在200000左【zuǒ】右;

二级注册建【jiàn】筑行业内所【suǒ】有【yǒu】从业人才相对价【jià】格便【biàn】宜【yí】一些，一【yī】般两年的价格在40000-90000左右;

二【èr】级注【zhù】册结构工程师三【sān】年的外单位【wèi】使用价格在70000-120000左右;

注册电气工程师【shī】(发输变电)价格【gé】可不低哦，三年的外【wài】单【dān】位使用价格【gé】在320000-360000左【zuǒ】右【yòu】;

注册电气工程【chéng】师(供配电)价格【gé】也不低，三年外单【dān】位【wèi】使用【yòng】的价格大概在210000-260000左右;

注册公用设【shè】备【bèi】工程【chéng】师暖通【tōng】空调大家【jiā】应该听得不多，学建筑设备和给【gěi】排水、采暖【nuǎn】通风的听得多，大概三【sān】年的价【jià】格也得200000起，多的【de】能给到360000;

注册公用【yòng】设【shè】备工程师(给排水专业方向的)三年的外【wài】单位使用价格是320000-400000;

工程师职称不能外单位使用

注册公用设备工程师(动力专业方向的)三年在200000起;

注册土木工程师(岩土)基本上是一年100000左右吧;

注册造价【jià】工程师一年的外单【dān】位使用【yòng】价格也【yě】在35000-50000左右【yòu】;

注册监理【lǐ】工程师(建设【shè】部的) 一年大概【gài】在30000-40000左右;

注册城市规划工程师的工程师【shī】外单位使用费用在40000左右一【yī】年【nián】;

职称证书相对便宜【yí】了，之【zhī】前的价格【gé】是中级工程师在【zài】5000-12000左【zuǒ】右【yòu】，结果河北省今年的建筑专业中级高峰期高到【dào】15000一年，高级工【gōng】程【chéng】师从之前的12000-18000一年【nián】到今年的23000-35000一年，社保【bǎo】全国联网以后会更【gèng】高。

都【dōu】是【shì】钱的原因，为何外【wài】单位使用屡禁【jìn】不止，还不是【shì】因为给的【de】钱多，下面说说今【jīn】天重点，社保全国联网,工程【chéng】师职称【chēng】不能外单位【wèi】使用的问题【tí】，近两年社保联网的进度突【tū】飞猛进，省【shěng】内联网不用说，几乎一年之内【nèi】全国基本全部【bù】完成，在人力【lì】资源【yuán】和【hé】社会保障【zhàng】部9-21举行的发布会上，人社部信息中心主任【rèn】翟燕立透露，国家社会保【bǎo】险【xiǎn】公共服务平台的门户【hù】已经基本搭【dā】建完成，此次施行【háng】举【jǔ】措，已经【jīng】吓退了一【yī】票【piào】人，所以说全国联网【wǎng】也是指日可待。

工程师职称评审

据职称申报老师了解，本次国家社会保险公共服【fú】务平台【tái】上线试【shì】运行涉【shè】及到人才：社保年度参【cān】加信息查询、待【dài】遇资【zī】格【gé】认证、养【yǎng】老金测算、社保关系转移查询、异地就【jiù】医【yī】查【chá】询、境外免缴申请、社保卡和电子【zǐ】社保卡状态查询等等，都是全国性跨地【dì】区服务【wù】，功能【néng】设【shè】计面之广令【lìng】人惊叹【tàn】!

非【fēi】常重点要说的【de】是【shì】：通【tōng】过国家社会保险公共服务平台，人才也就是【shì】参保人【rén】员可以在线【xiàn】查询本人部分年度的个人权【quán】益记【jì】录，这个记【jì】录就是目前河北工程【chéng】师【shī】评审中需要提【tí】供的【de】近一年【nián】社保缴费记录，当【dāng】参保人注册登录后，选择个人【rén】权益记录单查询【xún】服务，根据【jù】本人选择的参保地、年度，以及平台自动显示【shì】的该地区该年度可查询的险种【zhǒng】类【lèi】型【xíng】，为参【cān】保人【rén】展【zhǎn】示本人在该参保【bǎo】地的【de】个【gè】人权益记录单，之前找【zhǎo】职称【chēng】申报老师办理职称【chēng】的人才相【xiàng】信已经都比较【jiào】熟悉【xī】了。

插一句嘴，所谓的社【shè】会保【bǎo】险个人权益单是全面记录【lù】参保【bǎo】人员及其用人【rén】单位的登记、缴费、享受待遇及其他反映社会保险个【gè】人权【quán】益的信息单【dān】，这是一个非【fēi】常客观的【de】证明材料，在河【hé】北【běi】工程师评审中【zhōng】，社保缴费记录是人才的必【bì】须项，工程师职称评定要求中有社保的规定要求。

本【běn】次社【shè】保全国联网中可以看【kàn】出，截止到【dào】目前，全国已经【jīng】确【què】定社保【bǎo】联网的省【shěng】份有：天津市、内蒙古、浙江省、青海【hǎi】、宁【níng】夏、兵团等省份，这其中【zhōng】江苏【sū】还没有任何接入、河北【běi】省目【mù】前城镇企业【yè】职工基本【běn】养老保险、城乡居民【mín】基本养【yǎng】老保险、机关事业单位养【yǎng】老保险【xiǎn】、工伤【shāng】保险、失业保险已经全部接入，就剩职工【gōng】基本医疗保【bǎo】险、城乡居民基本医【yī】疗【liáo】保【bǎo】险和生【shēng】育保险了，所以【yǐ】说【shuō】您现在还觉得工程师职【zhí】称不能外单位使用这句话【huà】是忽悠人吗?

本次联网完成以后，有几点需要人才注意：

社保全国联网

(1)光职【zhí】称申报老师知道的，很【hěn】多人才办【bàn】理【lǐ】了【le】多个证书，然后在多个单位进行外单位使用【yòng】，在这里告诉您，完全不可以了，一【yī】人多地持【chí】证将【jiāng】彻底杜【dù】绝，不可能多个证书、多地【dì】外单位使用，这不现实了，全【quán】国社保联网后，每个【gè】人都会有一【yī】个独【dú】立的社保账号，一个人拥有多【duō】个地区【qū】的建造师或者【zhě】职称证件将【jiāng】会【huì】被社保【bǎo】系统查出【chū】来，到时【shí】候【hòu】双方异常，会【huì】对企业造成很大影【yǐng】响【xiǎng】。

(2)重点【diǎn】说一【yī】下事【shì】业单位，工程【chéng】师职称不能外单位【wèi】使用可是【shì】深深体现在事业【yè】单位人【rén】员身上了，公务【wù】员等相关人员，这些人才是绝对不【bú】可能【néng】外单位使用的，因为全国社保联【lián】网以及四库一【yī】平台实行后【hòu】，事业单位，公务员【yuán】以及教师【shī】等相关人员的社保【bǎo】是【shì】不能【néng】够自【zì】由转【zhuǎn】入【rù】转出的，非常严格，如【rú】果外单位使用到外省也是会被查出，即使现在这类人员想外【wài】单位使用，是非常非常难得，或者【zhě】说是不【bú】可【kě】能的，职称申报老【lǎo】师劝戒人才【cái】，不要为了外单位使用丢了工作【zuò】。

(3)一人两份社【shè】保的现象也会消失，有的人才说了，我河南一【yī】份社保，河北【běi】一份社保【bǎo】，两个地方都有社保缴费记【jì】录，两个地方都可以办理职【zhí】称，都可以外单位使用，这不是更好【hǎo】吗?错【cuò】!此【cǐ】次联【lián】网以【yǐ】后，只能单【dān】方缴【jiǎo】纳社保，不可能双份，那【nà】么【me】，职称【chēng】申报【bào】老【lǎo】师【shī】在这里就【jiù】要提醒【xǐng】大家【jiā】注意一下了，在合并社保的时候，大家尽量退缴个人【rén】缴纳的那一【yī】个，或缴纳金额较少的那【nà】一个【gè】。这样【yàng】，个【gè】人保险利益不受【shòu】损失，退回的资金【jīn】可【kě】能也会多一点，对职称申报人才是有【yǒu】利的【de】。

以上就是今天工程师职称评审中【zhōng】有关社保全【quán】国联网【wǎng】和工程【chéng】师职称不能外单位使用的【de】全部内容【róng】，职【zhí】称申报老师是天天说，个个讲，劝大家【jiā】不【bú】要为【wéi】了外【wài】单位使【shǐ】用办理职称，不值得，可是每年都劝，每年都不听，就好比河北工【gōng】程师报名【míng】时间问题一【yī】样，简直就是恶性循环，职称【chēng】申【shēn】报老师看着第一波人才【cái】可能【néng】会出【chū】现问题，告【gào】诉他们，提早【zǎo】准备【bèi】，不听，然【rán】后最后【hòu】截止了才【cái】开始报名【míng】，不出所【suǒ】料，给人家当了炮灰，第二批人才又【yòu】是这样，不【bú】听，结果报【bào】不【bú】上【shàng】去，周而复始，恶性循环【huán】，所【suǒ】以说希望大家能多看看【kàn】职称【chēng】申报【bào】老【lǎo】师的文章，很多细节问题都是可以提前避免的【de】，好了，就说这么多吧，如果【guǒ】您这里还有【yǒu】任何【hé】河北工程师评审报名方面的问题，随时欢迎咨询职称申报老师。

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