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一个真实人才自述的工程师职称评审流程,看看他是怎么申报的?

近期【qī】,一个已经通过工程师职称【chēng】评审的人才跟熊老师聊【liáo】了好久,讲述了自己【jǐ】经历【lì】过的整个【gè】工程师职称【chēng】评审流程,太【tài】难了【le】,经历了重重磨难和阻挠,可【kě】谓是西天取【qǔ】经,终于【yú】修成正果,今天,熊老师就给【gěi】您详细说说这【zhè】位人才经历过的整个工【gōng】程【chéng】师职称评【píng】审流【liú】程【chéng】 ………

职称证

关键词:工程师职称评审流程

近期,一个已经通过工程师职称评审的人才跟熊老师聊了好久,讲述了自己经历【lì】过【guò】的整【zhěng】个工程师【shī】职称评审流【liú】程,太难了,经历【lì】了重重磨难和阻【zǔ】挠【náo】,可谓是西天取经,终于【yú】修成正【zhèng】果,今天,熊老【lǎo】师就给【gěi】您详细说说这位人才经历过的整【zhěng】个工【gōng】程师职称评【píng】审流程,希望【wàng】对职称申报人才有所启发!

工程师职称评审流程

工程师职称评审流程

工程师职称评审流程

首【shǒu】先【xiān】,这位人才是自己独【dú】立完【wán】成的职称申报,各位需【xū】要了解【jiě】职称的朋友,自【zì】己独立完成职【zhí】称申报资料【liào】准备【bèi】和申报不是【shì】不行,是细节问【wèn】题比较多,操心的事更多。

当【dāng】人【rén】才第一次【cì】看到评审通知和【hé】资【zī】格文件的时候,第一感觉【jiào】就【jiù】是:妈呀,这是天书【shū】吗?为什么上【shàng】面的【de】字每一个都认识,但是拼起【qǐ】来人才就是理解不了呢?

人才一度想【xiǎng】要放弃职称申报的这个事情【qíng】,但是【shì】后【hòu】来经过【guò】身边【biān】的朋友和鼓励,都说,你不【bú】要放【fàng】弃嘛!你【nǐ】再看看【kàn】,你【nǐ】不懂的可以问同【tóng】事啊!或者其他人才【cái】呀,人才们一【yī】起交流交流呗。后来【lái】经【jīng】过同事朋【péng】友的一个鼓励,人才【cái】自【zì】己【jǐ】终于找【zhǎo】到了职称申【shēn】报的一些思【sī】路和方法,在【zài】资料准备上也多加注意细节,不懂的时候也会及时请教同事朋友,甚至去当地人才咨询申【shēn】报注意事项【xiàng】,经过人才【cái】的不断努【nǔ】力,终于【yú】职称证书到手了,回想当初,自己要是放弃了该有多可惜啊!

人才自身的总结就是,在职【zhí】称申【shēn】报这件【jiàn】事情上,第【dì】一人才要有信【xìn】心,第二人【rén】才要有耐心,你都各种嫌麻烦不想【xiǎng】去做,去【qù】准备,就什么都【dōu】别说了,咱【zán】们【men】结【jié】合工程【chéng】师职称评审流程说一下注意事项。

事项一:正规【guī】的职称申报本就是一个程【chéng】序,本【běn】身【shēn】就【jiù】较为繁【fán】琐,如果你能【néng】够静下心【xīn】来【lái】看完评审通知和职称评审资格文件要求,你就会明白自【zì】己到底【dǐ】能不能评职称,这就是为何熊【xióng】老师每次【cì】说工【gōng】程师职【zhí】称评审流程【chéng】的时【shí】候【hòu】,都会【huì】提醒【xǐng】大【dà】家,先看自己【jǐ】能不能办理,能办理或者未来能办理,再准【zhǔn】备【bèi】,否则【zé】没必要浪费【fèi】时【shí】间,其实职称申【shēn】报资料的要求,都【dōu】一条【tiáo】一条都写的很清楚了,虽然不能说【shuō】概括所有【yǒu】,但是大体要求已经很全面了,只【zhī】要你【nǐ】用心去看都能看明白,实在不懂的话也可以问【wèn】身边朋友【yǒu】,或者问熊老师啊。

事项二:如果说确定【dìng】申【shēn】报了,就是开【kāi】始接触资料【liào】了,据熊老师【shī】所【suǒ】知,除了那【nà】些常【cháng】见【jiàn】的职【zhí】称【chēng】申报细节大家需要注【zhù】意以外,一些小细节也是大问题,比如说【shuō】学历证书【shū】要上【shàng】传学历电【diàn】子备案【àn】表,同时还有【yǒu】毕业证书,且,如果是老学历,需要做单独的学【xué】历【lì】认证【zhèng】,国外学历,也需要做学历【lì】认证,还有就【jiù】是【shì】社【shè】保缴费【fèi】记【jì】录【lù】也不能少,半年【nián】到一年的【de】,劳动合同和【hé】社保比较好一起【qǐ】传呀【ya】,然后考核表的【de】话,不能只是一张一句【jù】简【jiǎn】单的评语,要有【yǒu】综合的一个评价呀,还【hái】有单位盖章,签字等【děng】等,这些基本的【de】大家一定要烂熟于心的细节。

事项三:一定要确定自身的职称申报类【lèi】型,是【shì】走晋升,还是【shì】一步【bù】到位,还是认定【dìng】,还是【shì】考核,还是破格,一【yī】个类【lèi】型,一个要求。

工程师职称评审流程

工程师职称评审流程

之前就有个小伙伴跟熊老【lǎo】师说,她就是【shì】不【bú】小心把一步到位选择成【chéng】了【le】晋升,晋升要求提交上级职【zhí】称材【cái】料啊,人才【cái】没有【yǒu】啊,但是【shì】一【yī】步【bù】到位【wèi】需要【yào】的业绩也多啊【ā】,人才【cái】再【zài】准备也【yě】来不及啊!后来就完全错过了当年【nián】度的职称申报【bào】,这就真的很可惜呀,虽然说人才资【zī】料不错,但是也只【zhī】能耽误一年申报了。

事项四:还【hái】有就是各个【gè】申报时间【jiān】的一个节点,个【gè】人职【zhí】称申报是什么时【shí】间?人才单位申报职称截止时间是什么时候?单位推【tuī】荐人才办理职称截止是什么【me】时间?材料递交到单位是什么【me】时间?单位公示是什么【me】时间【jiān】?单位递交材料到人才是什【shí】么时间?人才材料接收【shōu】截止时间是什么时【shí】候【hòu】?这都是您申【shēn】报之【zhī】前需要注【zhù】意的!合【hé】理的时间规【guī】划【huá】和材【cái】料准备是工程【chéng】师职称评【píng】审流程【chéng】中的【de】重要【yào】部分!

其中【zhōng】的每【měi】一步,每一个【gè】环节都是有【yǒu】关系的,如果【guǒ】你漏了任何【hé】一【yī】个步【bù】骤,你【nǐ】就申报进程就直【zhí】接中断了,可能甚【shèn】至终止了,不是危言耸听。

整理业绩,要【yào】根【gēn】据【jù】考核时间来,考核一年的,三年的,五年的【de】,七【qī】年的,十一年的,十四年的,都有,您属【shǔ】于哪一种就【jiù】按照哪一个【gè】考【kǎo】核年限准【zhǔn】备【bèi】,考核年限内的业绩和参与【yǔ】项目,多数是【shì】准备出来的,您现在手【shǒu】头上【shàng】所有之【zhī】前的业绩【jì】都准备出来了【le】吗?不得【dé】提前整理吗【ma】?

立项报告,很【hěn】多大型项目或者科研,都是从立【lì】项【xiàng】开始的,从立【lì】项【xiàng】,到【dào】审批【pī】结束到完成,时间也不短啊,不得提早准备吗?

专利申请,发明专利【lì】申请【qǐng】周期就得两年左右【yòu】了,尤【yóu】其【qí】是申报【bào】高级职称【chēng】的人才们,如果业绩一般,还不考虑提【tí】早准【zhǔn】备专【zhuān】利【lì】,是很难很【hěn】难【nán】申报通过的,就算您申请实用新型专利【lì】,也得一年时间【jiān】啊,不考虑提早准备怎么来的急。

论文发表,好【hǎo】论文的【de】发表时间,赶【gǎn】上发明专利了,发表过核心的人才深有体会【huì】,就算是最普【pǔ】通【tōng】的论文,也得三个月左【zuǒ】右【yòu】。

这个【gè】人才自【zì】己也说,职【zhí】称【chēng】申报不是等职称评审【shěn】通【tōng】知出来的【de】时候你才准备,而【ér】是至少得提前【qián】半【bàn】年或者一年准备,像论文、继续教育、专【zhuān】利、业绩项目资料等,这些从你决定要开始【shǐ】评职称【chēng】的那一刻,你【nǐ】就【jiù】要开始准备啦,你一【yī】定要有【yǒu】未雨绸【chóu】缪【miù】的意识,要知道这【zhè】些【xiē】资料今后都有可能成为你答辩的内容,如【rú】果你从一【yī】开【kāi】始就有准备【bèi】的话【huà】,那到时候【hòu】也不用慌呀!

事项五:还有一件事就是职称评审的过程,除了说认定或者考核外,时间【jiān】不会短【duǎn】,甚至说【shuō】其实是【shì】还【hái】是比较【jiào】长的,正常评审【shěn】,9-21月申【shēn】报【bào】,来【lái】年四月下证【zhèng】,将【jiāng】近一年了,所以你一【yī】定【dìng】要有足够的耐心,如果很长一段时间你的进【jìn】度没有变化的话,人才的工作【zuò】人员【yuán】也会【huì】告诉你【nǐ】一【yī】个大【dà】概的时间,这样你【nǐ】心里有底【dǐ】的话,这样也不【bú】会太慌【huāng】。但是如【rú】果你从一开始提交上去,你就不管了,首先【xiān】这【zhè】是你对自【zì】己真诚不负责的【de】表现,再【zài】者如果【guǒ】你【nǐ】不去问【wèn】的话,假如让您修改【gǎi】,联系不到您,或者需要补充,联系不到您,可【kě】能就【jiù】错过了送【sòng】材料的【de】时间,以至于自己错过了职称【chēng】申报,实属惋惜。

事项六:材料能不一定会经历【lì】一次递交和审核,有的时候需【xū】要【yào】经历多次审核【hé】,也就【jiù】意味着【zhe】可能【néng】会多次修改。

其【qí】实独立完成【chéng】了【le】申报【bào】资料递交的人才已经很【hěn】厉【lì】害了哦,没想到后面还有【yǒu】层层【céng】审核,就像【xiàng】西天【tiān】取经一样,经历九九八十一难才能够拿到职称证书

这【zhè】位人才【cái】吐【tǔ】槽,说首【shǒu】先是你要找到自己提交的【de】单位,找到【dào】负【fù】责职称【chēng】的同事【shì】,然后单位的同事要帮您送到人社局指【zhǐ】定的职称管理部【bù】门,人社【shè】局有分区人社和市人【rén】社还【hái】有省人社,人才也【yě】分区、市和省,中级还好,一般市里就能解决,如【rú】果您【nín】在区里申报,区里过一关,市里过一关【guān】,基本就可【kě】以了,但是如果说同样【yàng】在区里申【shēn】报【bào】,涉及到高【gāo】级职称,那就等着审核吧,又多【duō】一关,这还只【zhī】是前期【qī】审核,最后专家评审还要再加一关,这过程简直【zhí】了,好复杂【zá】,当时【shí】真【zhēn】的非常崩溃!

工程师职称评审流程

工程师职称评审流程

一旦涉及到材料审核,就一定会有【yǒu】人才材【cái】料被打回,只是多与少【shǎo】的问题,这个人才就是,从【cóng】区里报名【míng】,多次递交不说,而且还【hái】经历了【le】好【hǎo】多次【cì】退回啊,要【yào】不【bú】就【jiù】是说【shuō】你这个资料传错了吧【ba】,要不就说人才这个资料传少了,让人才【cái】重新补充,而且还有截止时间【jiān】的卡壳,每【měi】次人才跟人事打电话,人事【shì】都很【hěn】不耐【nài】烦,说你【nǐ】就不能一次传好吗【ma】?其实人才也【yě】想啊,但是每增加一【yī】次申报审【shěn】核,总是会有一【yī】些新的【de】职称办理要【yào】求和【hé】细节【jiē】问题【tí】,经【jīng】过了多次递交和【hé】修改,最后还是顺利的完成了【le】职称上报!

事项七:就算经【jīng】过专家的【de】审【shěn】核,还【hái】要【yào】考虑答【dá】辩的问题,这个人才【cái】当时还要参加答辩!

看到答辩短信的时候,人【rén】才的心【xīn】里真【zhēn】的【de】是发抖,妈【mā】呀,参加评审还要去跟【gēn】专家【jiā】面【miàn】对面【miàn】谈话【huà】,这心情简直了,好不容易【yì】经历【lì】过了多次修改和递交,以为结【jié】束了【le】,没想到难的还在【zài】后面。然后【hòu】人才去咨询了好多之前评【píng】过职称的,然【rán】后去看网上,看了不少关于【yú】答辩的一【yī】些申报和材料整理技巧,然后【hòu】也学到【dào】了不少知识,比如说从答【dá】辩的一个准备,比如说要穿什【shí】么衣服,然后【hòu】提前做【zuò】一个规划路线,然后到现场以后,人才要怎么去利用【yòng】这个时间,然后【hòu】短【duǎn】短的【de】几分钟之内,人才要怎么【me】去充分【fèn】的展示自己,怎么一开始从自我介绍就给专【zhuān】家划【huá】定提问范【fàn】围,真【zhēn】的学【xué】到【dào】了很多很【hěn】多,专家【jiā】对人才【cái】的表【biǎo】现表示很满意,最后【hòu】也得到了【le】一个【gè】高分,顺利【lì】通过,人才心想,就是反【fǎn】正【zhèng】就答辩【biàn】呗,也别【bié】想【xiǎng】那么多了【le】,就按照自己之【zhī】前规划好的【de】那个内容来说就行了【le】,然后专家提问,人才也回答【dá】的很【hěn】顺畅【chàng】,但是其【qí】实呢【ne】,在答辩【biàn】过程【chéng】中的一些【xiē】突【tū】发情况还是超出了人才的预期,在实际答辩【biàn】过程中,专家【jiā】问的【de】业绩问【wèn】题【tí】人【rén】才原本是想说a的,但【dàn】是不【bú】知道怎么就说成了b,时间本【běn】身就【jiù】紧张,但是没办法呀,已经说了啦,必须得说下【xià】去呀,然后人才顺坡下驴【lǘ】,毕竟,人才的业【yè】绩大体类似,肯定是一个方向的,只【zhī】是项【xiàng】目的内容,合同金额还有设计会有所不同,其他【tā】都是雷同的【de】,不过无论怎【zěn】样,以一个很好的【de】心态去面对它终【zhōng】归是没有【yǒu】问题的。

详细工程师职称评审流程:预审工程师职称评审条件☞准备业绩材料☞准备专利论文☞填写表格【gé】材料盖章☞材料递交☞材【cái】料修改补充☞专家评审【shěn】☞答【dá】辩☞公示【shì】☞下证

从一个懵懂【dǒng】无【wú】知的申报小白,到自己独【dú】立完成申【shēn】报材料准备,到【dào】最后逐级通过评审,拿到了【le】证【zhèng】书,这个过【guò】程真的是很坎坷的【de】,但是回【huí】忆起来真的是成就【jiù】感满【mǎn】满,要知道要做成【chéng】一【yī】件【jiàn】事儿,并且【qiě】把这件事儿做好,最后有【yǒu】个【gè】好结果,这不管对谁【shuí】来【lái】说都是一【yī】种很好【hǎo】的【de】锻炼。不管以后是评职称还是【shì】说其他的【de】东西,人才都有了经验,而且人才也知道可【kě】以准备哪些资【zī】料,这样在【zài】别人申【shēn】报需要帮【bāng】助的时候,人【rén】才也提供一些建议和分享,不知道类似的经历【lì】你是否也有呢?想要【yào】听很多人说过他自身的一【yī】个【gè】申报经历【lì】路程,真的是先开始是不愿【yuàn】意尝试,甚【shèn】至想放弃,但【dàn】是【shì】最后经过身边人的【de】鼓【gǔ】励【lì】,还【hái】是觉【jiào】得要坚持下去,最【zuì】后也取得了好结果,所以啊【ā】,熊老师还是建议【yì】大【dà】家要去尝【cháng】试一下,职称【chēng】申报这件【jiàn】事儿【ér】,对你【nǐ】个人来说,是一种能力的【de】锻炼,水平【píng】的突破,试【shì】一试的话,你起码【mǎ】有一半【bàn】的几率【lǜ】会【huì】通【tōng】过,但是如果你连试都不试的【de】话,可能通【tōng】过概率就是直【zhí】接为零了,不知道你是否也有类似的申报经历的【de】一个分享呢?

以上就是今天工程师职称评审流程的全部内容,工程师职【zhí】称评审的人才分【fèn】享【xiǎng】经历也是【shì】非常不容易,历经多次修改,重【chóng】新【xīn】递交,然后【hòu】是答辩,实属【shǔ】不易,没【méi】有大精力【lì】的【de】人才,实【shí】在【zài】干【gàn】不出这【zhè】个事来,好了,就说这么【me】多【duō】吧,如果说您这里还有任何工程师职称评审方面的问题,随时欢迎咨询职称申报老师。


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