职称评审样本

今日关键词：职称评审和职称初聘拿到的职称证书是一样的吗,职称初聘,职称评审和职称初聘拿到的职称证书一样吗

很多人才经常问职称申报老师【shī】职称评【píng】审【shěn】和【hé】职称初聘拿到的职称证书【shū】是一样【yàng】的吗？两者有什么屈别【bié】没有，哪一种【zhǒng】职称证书更有含金量一点【diǎn】呢【ne】？本来职称初聘是一件好事，结【jié】果【guǒ】搞得很多人才以【yǐ】为这是一个假证一样，今天职称申报老【lǎo】师就【jiù】针【zhēn】对职【zhí】称评审和职称初聘拿到【dào】的职【zhí】称证【zhèng】书一样吗这个【gè】问题给大家做【zuò】一个解释，希望【wàng】人才办理职称证书的时候不要被【bèi】一些谣言【yán】误导，希望可【kě】以帮【bāng】到您。

职称评审和职称初聘拿到的职称证书是一样的吗

职称初聘

咱们在说职【zhí】称【chēng】评【píng】审【shěn】和职【zhí】称初聘拿到的职称【chēng】证书【shū】一样吗这个【gè】问题之前，先说说什么是职称评审？什么【me】是职【zhí】称初聘？搞清楚这两个含义才能更好的选择自己办理【lǐ】职称【chēng】的【de】方【fāng】式。

什么是职称评审：

理论上职称是指专业技术人员的专业技术【shù】水平、能力，以及【jí】成就的等级【jí】称号，是反映专业技【jì】术人员的技术水平、工作能力的标志【zhì】。随着社会发展的需要，逐【zhú】步产生【shēng】了对专业技术人员【yuán】的水平评价与聘【pìn】任岗位相分离【lí】的需要，即【jí】“评聘【pìn】分离【lí】”，职称的概【gài】念也相应发【fā】生了变化，聘任的岗位【wèi】称之【zhī】为“专业技术职务”，简称职务，而专业技术人【rén】员的【de】水【shuǐ】平则以“专业技术职务任职资格”来标识，简称职称。首先有一点事我【wǒ】们必【bì】须承【chéng】认的，就是职【zhí】称评审【shěn】是【shì】人事制度【dù】改革的一部分、是历史发展的必然产物【wù】、同样也是【shì】重要的制度标准， 在我【wǒ】国职称发展【zhǎn】历程中有着【zhe】不可忽视【shì】的重【chóng】要【yào】性，按【àn】照官方的意思来【lái】说，职称评审是【shì】指已经【jīng】经过初次职称认定的专业技术人【rén】员，在经【jīng】过一定【dìng】工作年限后，在【zài】任职期内完【wán】成相应【yīng】的继续【xù】教【jiāo】育学时，申报【bào】中【zhōng】级职称【chēng】以上的【de】人员须在专【zhuān】业【yè】期刊发表论【lùn】文并且经过一些【xiē】基本技能考试(如：早期已经被取【qǔ】消【xiāo】的职【zhí】称外语及【jí】计算机应用能【néng】力考试等)，向本专业的评【píng】审委员会评委提交【jiāo】评审材料，经【jīng】过【guò】本专业的【de】专业【yè】评委来【lái】确定其是否具备高【gāo】一【yī】级职称【chēng】资格的这个过程，称为职称评审。

职【zhí】称【chēng】评审是【shì】专【zhuān】业技术人员评【píng】价体系中的重要【yào】组成部分【fèn】，在实际人才工【gōng】作【zuò】中，职称评审是人事管理的一个敏感点，在学校【xiào】中，是全校教职工关注【zhù】的【de】焦点，从前十年到现在，职称评【píng】审【shěn】都【dōu】是【shì】关系教师切身利益的大事，因为【wéi】职【zhí】称评审是高校较为【wéi】核心【xīn】的评价制度，也是高【gāo】等院校每年的日常人事工作的一个缩影，职【zhí】称评审是【shì】对【duì】高职老师自身专业性和【hé】学【xué】术【shù】性的价值认可，而【ér】且它与学【xué】术评价密切相关，同样也【yě】是【shì】基层教师较为关心的大【dà】事，不过在教师领域【yù】，职称评审【shěn】因为其【qí】中的程序化、繁琐化【huà】和名额稀缺【quē】一直被人诟病，也【yě】有很多人才认为职称评【píng】审去行政化【huà】改革中的痛【tòng】点，需要及时改进。

职称初聘

什么是职称初聘：

咱们【men】一般说的职称初聘指的是第一次办理职【zhí】称的【de】时候参加的职称认定【dìng】为主，那【nà】么什么是职【zhí】称认定呢【ne】？职称认定【dìng】对国家教委承认的正规大、中专【zhuān】院校毕业生(含【hán】研【yán】究生)见习期的考核【hé】工作。根据【jù】拟聘【pìn】专业技术岗位的职责要求，对其【qí】政治表现和从事该岗位专业技术工作的能【néng】力、水平、工作成绩等【děng】，进【jìn】行全【quán】面的考核。见习期满【mǎn】并考核合【hé】格，可按试行条例的规定聘任【rèn】相应的专业技术职【zhí】务，不【bú】需【xū】再进行评审【shěn】，目前只针对【duì】国家未【wèi】开始【shǐ】组【zǔ】织统一考试的系列。不过现【xiàn】在【zài】职称考核认定基【jī】本【běn】上最低学【xué】历都是大【dà】专学【xué】历，中【zhōng】专学【xué】历的人【rén】才很少。

一般参加职称认定的条件是：大、中专学历人才【cái】见【jiàn】习一年期满【mǎn】、单位考核合格，定员【yuán】级职称，大【dà】专学【xué】历人【rén】才，见习【xí】一年期满【mǎn】（可定【dìng】员级职称）、从事专【zhuān】业【yè】工作【zuò】两年，考核合格，可以定助理级【jí】职称，本科学历的【de】人才，见习【xí】一【yī】年期满，并且考核合格的【de】，方可认定助理级职称，硕士学【xué】历【lì】的人才，毕业三【sān】年时间，方【fāng】可认【rèn】定中级职称，博士学【xué】历更厉害【hài】，一【yī】年即可认定中级职【zhí】称。

通俗来讲，职称初聘的人才指的是第一次参加职称办理的人才，以初级职称考核认定和中级职称考核认定为主。

职称评审和职称初聘拿到的职称证书一样吗

很【hěn】多人【rén】才都有疑【yí】惑【huò】，问职【zhí】称申报【bào】老师职称评审和职称初聘拿到的职称【chēng】证书一样吗？我听说办理中级工程师需要职称业【yè】绩、论文【wén】和专利【lì】啊，怎【zěn】么你这里【lǐ】不需要？职称申【shēn】报老师说【shuō】您的学【xué】历可【kě】以参加考核认定【dìng】，本身就不需要那些啊！对方说，考核认定？这种证书能用吗？职称评审和职【zhí】称初【chū】聘拿【ná】到的职称证【zhèng】书【shū】一样吗【ma】？不【bú】会不通用吧？针对这个问题，职称申报老【lǎo】师分情况给【gěi】您解析：

职称评审和职称初聘拿到的职称证书一样吗

1、职称申报条件区别：

初定中级工程师职称学历要求：

a、理工科毕业，硕士研究生学【xué】历毕【bì】业满3整【zhěng】年【nián】，一定要具【jù】体到天数(比如说9-21毕【bì】业【yè】，那么到9-21及之后【hòu】都可以申报)，时间必【bì】须满足，而且【qiě】硕士研【yán】究【jiū】生学【xué】历必须是全日制的，且是相同专业。

b、理工【gōng】科毕业，博士【shì】研究生学历毕业满1整年，时间【jiān】必须满足，而【ér】且博士研究【jiū】生学历必须【xū】是【shì】全日制的，且是相同【tóng】专业。

初定中级工程师职称业绩要求：无要求。

初定中级工程师职称论文要求：无要求。

评审中级工程师职称学历要求：

a、理工科【kē】毕【bì】业，大专学【xué】历毕业满足七年【nián】，或者获取初级职称以【yǐ】后，满【mǎn】足四【sì】年，方可参加中级工程师职称评审。

b、理工科毕业，本科学历毕业满足【zú】五年，或【huò】者【zhě】获【huò】取初级【jí】职称以后，满【mǎn】足四【sì】年，方可参加中级工程【chéng】师职称评审。

评审中级工程师职称业绩要求：一般是近9-21年的参与【yǔ】过【guò】的项目的合同和相关材料。如果说获【huò】得了【le】荣誉以及【jí】奖励和【hé】专利【lì】都算作人才的业绩【jì】。

评审中级工程师职称论文要求：最少一篇万方、知网和维普可以检索到的个人独著。

单单从学历【lì】层面来【lái】说职称评审和职称初聘拿到的职称【chēng】证书一样吗这个问题，只能说办理【lǐ】条【tiáo】件【jiàn】是不同的，证书是否【fǒu】一【yī】样【yàng】还无【wú】法判定。

2、办理难度区别：从办理难度来说，通过率肯定是不一样的。

从办理难【nán】度【dù】来说，肯定【dìng】是职称初聘更简单，因为针对初聘的【de】人才，职称【chēng】办【bàn】理【lǐ】的时候，要求是非常低的【de】，比【bǐ】如说中级【jí】，参加职称评审的【de】人才不仅要担着【zhe】职称评审通过率，而【ér】且还得提供【gòng】相应的业绩、论文【wén】、专利等附加材【cái】料【liào】，如果【guǒ】说职称【chēng】初聘呢？基本材料基本就可以了【le】，重点是通过率【lǜ】问题，职称考【kǎo】核认定的通过率是99%，但是职称评审的通过【guò】率是9-21%左【zuǒ】右【yòu】，从通过【guò】率来【lái】说，是肯定比不上【shàng】职【zhí】称初聘的。

3、上报时间区别：从上报时间材料，也有很大区别。

初定【dìng】中级工程【chéng】师职称【chēng】：满足申报条件【jiàn】后可随时申报【bào】，一【yī】般上报时间【jiān】比职称评审要早【zǎo】或者晚，两者不会统一【yī】上报。

评审中级【jí】工程师【shī】职称：满【mǎn】足申报条件【jiàn】后一般在当年【nián】的9-21月份开始【shǐ】逐步申【shēn】报，早的时候四【sì】月份【fèn】开始，晚的话十月份左右【yòu】。

4、下证时间区别：

初定中级职称证书一般网上申报送审材【cái】料后半【bàn】年【nián】左右出证，稳定在当【dāng】年度【dù】的中下旬和【hé】来【lái】年是四月份左右。

评审中级工程职称证书一般在申报次年春节前后出【chū】证【zhèng】，一般【bān】稳定在来年的四【sì】月份左【zuǒ】右。

那么从以上的【de】办理条件和情【qíng】况来说【shuō】，职称评审和职称初聘肯定【dìng】是略有不同的【de】，但是【shì】职称【chēng】评审【shěn】和职称初聘【pìn】拿到【dào】的职称证书一【yī】样【yàng】吗？职称申报老【lǎo】师认为，还【hái】是分情况说吧：

1、样式有所【suǒ】不同【tóng】，整体【tǐ】样式是【shì】一样的，但是还是有【yǒu】所不同，因为职称初聘【pìn】上面一般会带【dài】上初聘字样，评【píng】审【shěn】的不会，这也算是一个区别【bié】吧！

2、使用起来【lái】并没有【yǒu】区别，很多人才总是认为是不是初聘的就含金【jīn】量低【dī】了，并不是【shì】，因为初聘中级针【zhēn】对的是高学【xué】历【lì】人才，这【zhè】是对高学历人才的惠利政策，怎么国家给【gěi】您【nín】惠利政策【cè】反倒让人才觉得好【hǎo】像变成了一件坏【huài】事了【le】，请【qǐng】大家记住【zhù】，除非说您单位领【lǐng】导有【yǒu】偏见，人家【jiā】就【jiù】认为评审的一定比【bǐ】初【chū】聘的好【hǎo】，那个【gè】没办【bàn】法，除【chú】此以外【wài】，并无多大区别。而且职称评【píng】审和职【zhí】称初聘都必须毕业专业是理工科专【zhuān】业的才【cái】可申报，文【wén】科不可以，不管【guǎn】你拿【ná】到的是初定中级工程师职称证还是评审【shěn】中级工程师【shī】职称证，功效都是一样的，所以【yǐ】不用担心职称【chēng】评审【shěn】和职【zhí】称初聘拿到的职称证【zhèng】书是一样的吗【ma】这个问题，职称初【chū】聘【pìn】也体现了高学【xué】历的优势，这【zhè】是一件好事。

以上就是今天职称评【píng】审和职称初聘拿到的职称证书是【shì】一样的吗的全部内容【róng】，职称评【píng】审和职称【chēng】初聘拿到的职称证书一样吗【ma】？职【zhí】称申报【bào】老【lǎo】师认【rèn】为并【bìng】无多大区别【bié】，使用【yòng】起来也【yě】是一样的，要【yào】知道职称【chēng】初聘是一件好【hǎo】事，多少【shǎo】人【rén】才想【xiǎng】参【cān】加都难，您硕士【shì】研究生学历的人才，偷着乐【lè】去吧，好了，就说这么多吧，如果说您这【zhè】里还有任何职称评【píng】审或者职称初聘方面的问题，随时欢迎咨询职称申报老师。

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