职称评审条件

陕西省民营企业工程技术人才

职称评价标准(试行)

一、遵守中华【huá】人【rén】民【mín】共和国宪法和法律法规，爱党爱国，执行党【dǎng】的【de】路线【xiàn】方针政策。

二、具有良好【hǎo】的职业道德、敬【jìng】业精【jīng】神，作风端正【zhèng】，热爱本职工作，认真【zhēn】履行岗位【wèi】职【zhí】责。

三、具备工程技术领域相应的专业技术水平和工作能力。

四、按照要求参加专业技术人员继续教育。

五、工程技术人员参加各层级职称评审，除必须达到上述基本条件外，还应分别具备以下条件：

(一)技术员

申报技术员，应具备下列条件：

1.熟悉本专业的基础理论知识和专业技术知识。

2.具有完成一般辅助性技术工作的实际能力。

3.应具备下列学历、资历条件之一：

(1)大学本科学历或学士学位;

(2)大学专科、中等职业学校毕业学历【lì】，从事【shì】专业技术工作1年以【yǐ】上【shàng】;

(3)无相同相近专业学历或学位，从事本专业技术工作2年以上。

(二) 助理工程师

申报助理工程师，应具备下列条件：

1.掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识。

2.具有独立完成一般性技术【shù】工作的实际能【néng】力【lì】，能处理【lǐ】本专业范【fàn】围内一般性技术难【nán】题。

3.具有指导技术员工作的能力。

4.应具备下列学历、资历条件之一：

(1)硕士学位或研究生学历，或第二学士学位;

(2)大学本科学历或学士学位，聘任技术员1年以上;

(3)大学专科学历，聘任【rèn】技术【shù】员2年以上，或从事专业【yè】技术工作3年以上;

(4)中等职业学校毕业学历，聘任技术员4年以上;

(5)无相同【tóng】相近专【zhuān】业学历【lì】或学位，聘任技术【shù】员5年【nián】以上，并从事【shì】本专业技术工作【zuò】7年【nián】以上。

(三) 工程师

申报工程师，应具备下列条件：

1.熟练掌握并能够【gòu】灵活运用本专业基础【chǔ】理论知识和专业技术知识，熟悉【xī】本专业技【jì】术标准【zhǔn】和【hé】规程【chéng】，了解本专业新【xīn】技术、新工艺、新设备【bèi】、新材料的现状和发展【zhǎn】趋【qū】势，取得【dé】有实用价值【zhí】的技术成果。

2.具有独立承担较【jiào】复杂工程项目的工作能力【lì】，能解决本【běn】专业【yè】范围内较复杂【zá】的【de】工程问题。

3.具有一定的技【jì】术研究能【néng】力【lì】，能够撰写为解【jiě】决【jué】复杂技术问题的【de】研【yán】究成果或技术报告。

4.具有指导助理工程师工作的能力。

5.应具备下列学历、资历条件之一：

(1)博士学位;

(2)硕士【shì】学位【wèi】或研究生学【xué】历，或第二学【xué】士【shì】学位，聘任助理工程师【shī】2年以上;

(3)大学本科学历或学士学位，聘任助理工程师4年以上;

(4)后取大学本科学历或学士学位，聘【pìn】任【rèn】助理工程【chéng】师4年以上【shàng】，并从【cóng】事【shì】专业技术【shù】工作6年【nián】以上;

(5)大学专科学历【lì】，聘【pìn】任助【zhù】理工程师4年以【yǐ】上，并从事专业技术工作7年以上;

(6)后取大学【xué】专科【kē】学历【lì】，聘任助理工程师4年以上，并从事专【zhuān】业技术工作10年以上【shàng】;

(7)中等职业学校毕【bì】业学历，聘【pìn】任助【zhù】理工【gōng】程师5年【nián】以上，并从事专业技【jì】术工作13年以上;

(8)后取【qǔ】中等【děng】职【zhí】业学【xué】校毕业学历，聘任助【zhù】理工程师5年以【yǐ】上，并从事专业【yè】技术工作16年【nián】以上;

(9)无相【xiàng】同【tóng】相【xiàng】近专业学历或学位，聘任助理工程师5年以【yǐ】上【shàng】，并从事本专业技【jì】术工作18年以上。

6.申报人员【yuán】在聘任助理【lǐ】工程师期间，应具备【bèi】下列【liè】业绩成果其中两【liǎng】条【tiáo】(含)以上：

(1)聘任助理【lǐ】工程师【shī】期间，在本专业公开【kāi】出版期刊上发【fā】表专业论文1篇(须具有ISSN、CN刊号)或可【kě】用能够【gòu】体【tǐ】现专【zhuān】业技【jì】术【shù】水平的专利【lì】成果、技术报【bào】告、工程【chéng】方案、设计文件、技术【shù】规范、行业工法等替代;或著有本专【zhuān】业学术著作1部，著作须具有【yǒu】ISBN书号，独著2万字以上【shàng】或合著本人完成2万【wàn】字以【yǐ】上;

(2)作【zuò】为参与人【rén】完成2项(含)以上工程设【shè】计、生【shēng】产【chǎn】项目，通过相关部门项目鉴定或验【yàn】收，取得较大的社会【huì】效益和经济效益【yì】;

(3)参与承担过1项(含)以上中【zhōng】小型企业的技术改造、技【jì】术引进创新、设备【bèi】改进、成【chéng】果转化等项目【mù】，通过【guò】相关部门【mén】项目鉴定或【huò】验【yàn】收【shōu】，取得较大的社【shè】会效【xiào】益和经济【jì】效益;

(4)参【cān】与承担过1项(含)以【yǐ】上新产品的研制、设计制造【zào】、安装调试等【děng】工作【zuò】，通过【guò】相关部门项【xiàng】目鉴定或验收，取【qǔ】得较大【dà】的社会效益【yì】和经济效益;

(5)获县级(含)以上党委、政府或市级主管部门授【shòu】予的有关生【shēng】产、经营、管理、安全生产【chǎn】等方【fāng】面先【xiān】进荣誉【yù】称号;

(6)获得县级(含)以上【shàng】党委、政府【fǔ】专家荣誉称号;或【huò】入【rù】选县级【jí】(含【hán】)以上人【rén】才工程项目;

(7)参与突发【fā】公共事件【jiàn】处置任务获县级(含)以【yǐ】上党委、政府表彰或具有【yǒu】县级(含【hán】)以【yǐ】上主管【guǎn】部门出具相关证明【míng】材料【liào】;

(8)获【huò】得国家授权的发明专利【lì】1项;或获得国家授权的实用新型专【zhuān】利【lì】2项【xiàng】;

(9)参【cān】与【yǔ】完成1项(含)以上市(厅【tīng】)级技【jì】术攻关项【xiàng】目或科研项目，通过相关部门【mén】项目鉴【jiàn】定或验收;

(10)参与完成1项有【yǒu】关工程技术领域的市级地方、企业(含)以上技【jì】术标准或技术【shù】规范【fàn】等起草和制定，标准【zhǔn】或规范并【bìng】颁【bān】布实施【shī】;

(11)参与完【wán】成行业内某一技术领【lǐng】域空白或技【jì】术有较大提升【shēng】工作【zuò】，通过相关部门项目【mù】鉴定【dìng】或验收;

(12)担任工【gōng】程项目负责人或技术负【fù】责人【rén】完成【chéng】1项全【quán】过【guò】程施工，在提高工程质量、降低【dī】工【gōng】程成【chéng】本方面取得显著【zhe】成效，通【tōng】过相关部门项目鉴定或验收;

(13)任【rèn】非公有制经【jīng】济组【zǔ】织生产技术负责人【rén】，取得良好经济、社【shè】会效【xiào】益【yì】，安置80人(含)以上就业或年上缴税【shuì】金150万元(含)以上。

对不具备【bèi】规定学【xué】历、聘任助理工程师不【bú】满规【guī】定年限的【de】专业技术人员，但工作【zuò】实绩突出，达【dá】到上【shàng】述科研、业【yè】绩条件中三条以上【shàng】，可破格申报工程师。

(四)高级工程师

申报高级工程师，应具备下列条件：

1.系统掌握专业基础理【lǐ】论知识和专业技【jì】术知识，具【jù】有跟踪本专业科技发展前沿水平的【de】能【néng】力【lì】，熟练运用本专【zhuān】业技术标【biāo】准和【hé】规程，在相关领域取得【dé】重要成果【guǒ】。

2.长期从事本专业工作【zuò】，业绩突【tū】出，能【néng】够独立主持和建设【shè】重大工程项目，能够【gòu】解决复【fù】杂工程问题，取得了较高的经济效益和【hé】社会【huì】效益。

3.在【zài】指导、培养中青年学术技术骨干【gàn】方面发【fā】挥重要作用，能够指导【dǎo】工程【chéng】师或【huò】研究生的工【gōng】作和学习。

4.应具备下列学历、资历条件之一：

(1)博士学位，聘任工程师2年以上;

(2)硕士学【xué】位或研【yán】究生学历，或大学本【běn】科【kē】学历或学士学位，聘【pìn】任工程师5年以上【shàng】;

(3)后【hòu】取大学本科学【xué】历或学士学位【wèi】，聘任工程师【shī】5年【nián】以上，并【bìng】从事专业技【jì】术工作13年【nián】以上;

(4)大学专【zhuān】科学历，聘【pìn】任【rèn】工程师5年以上，并从事专业技【jì】术工作18年以上【shàng】;

(5)后【hòu】取大学专科【kē】学历，聘任工程师5年【nián】以【yǐ】上，并从事专业技术工作23年以【yǐ】上【shàng】;

(6)中等职业【yè】学校毕【bì】业学历【lì】，在【zài】县以下(含【hán】县级【jí】)基【jī】层单位工作，聘任工程师5年以上，并从事专【zhuān】业技术工作25年以上;

(7)后取中等职业学校毕业学历，在县【xiàn】以下(含县级【jí】)基层【céng】单位工作，聘任工程师【shī】5年以上，并从事【shì】专业【yè】技术工作28年以上【shàng】。

5.申报人员在聘任工程师【shī】期间，应具备【bèi】下列业绩【jì】成果中两【liǎng】条【tiáo】(含)以【yǐ】上：

(1)聘【pìn】任工程师期间【jiān】，在本专【zhuān】业公开出版期刊上【shàng】发【fā】表【biǎo】专业论文2篇(须具【jù】有ISSN、CN刊号),其中1篇论文可用能【néng】够体现专【zhuān】业技术水平【píng】的专利成果、技术【shù】报告、工程方【fāng】案、设计文件【jiàn】、技【jì】术规范、行【háng】业工法【fǎ】等替【tì】代;或在SCI、EI收录的期刊上发表专业论【lùn】文1篇;或著有本专业学术【shù】著作1部，著作须【xū】具【jù】有ISBN书号，独著3万字以上或合著【zhe】本人完【wán】成3万字【zì】以【yǐ】上;

(2)作为【wéi】前五完成【chéng】人完成3项(含【hán】)以【yǐ】上工程设【shè】计、建设、生产、技术改造项目，通过【guò】相关部门项目验收或【huò】鉴定，取得【dé】较大的社会效益和经济【jì】效益;

(3)作为前五完【wán】成人【rén】承【chéng】担过1项(含)以上【shàng】大中型【xíng】企业的技术创【chuàng】新【xīn】、成果转化，产品研发、应用等项目，通过相【xiàng】关部门项目验【yàn】收或鉴【jiàn】定，取得较大的社会效【xiào】益和经济【jì】效益;

(4)获市级(含【hán】)以上党委【wěi】、政府或省【shěng】级主管部【bù】门授予的有关生产、经营、管【guǎn】理、安全生产【chǎn】等方【fāng】面荣誉【yù】称号;

(5)获得省部级(含)以【yǐ】上自然科学、技术发明【míng】、科技进【jìn】步【bù】奖等【děng】科技奖励;

(6)获得市级(含)以上党委、政府表彰的【de】专家【jiā】荣【róng】誉称号，或【huò】入选市级(含【hán】)以上人【rén】才工程【chéng】项目;

(7)参与突发公【gōng】共事件处【chù】置任【rèn】务表【biǎo】现突【tū】出，获【huò】市级(含)以上党委、政府表彰或具有市(厅)级(含)以上主管【guǎn】部门出具的相关【guān】证明【míng】材料;

(8)获得国【guó】家【jiā】授权的发明专利【lì】1项(为前五完成人);或获得国家授权的实用【yòng】新型专利【lì】2项(均为前【qián】三完成【chéng】人【rén】);

(9)参与完成【chéng】1项(含)以上省(部)级(含【hán】)以上【shàng】科【kē】研项目，通过【guò】有相【xiàng】关部门项目【mù】鉴定或验收;

(10)参【cān】与【yǔ】完成【chéng】1项【xiàng】有关工【gōng】程技术领域的国家、省部级行业、省级地方(含)以上【shàng】技术【shù】标准或【huò】技术规范等起草和【hé】制【zhì】定，标准或规范并颁布实施;

(11)作【zuò】为【wéi】前五完成人解决【jué】工程技术关键【jiàn】技【jì】术难题，填补行【háng】业内某一技术领域空白或对【duì】技术有较大提【tí】升，通过相【xiàng】关【guān】部门项目验收或鉴【jiàn】定;

(12)任非公有制【zhì】经济【jì】组织总工程师或【huò】主要生产技术负责【zé】人，取得良好经济【jì】、社会效益，安置180人【rén】(含)以上就业【yè】或【huò】年上缴税【shuì】金250万【wàn】元(含【hán】)以上。

对【duì】不具备规定学历【lì】、聘【pìn】任工程师不满规【guī】定年【nián】限的【de】专【zhuān】业技术人员，但【dàn】工作【zuò】实绩突出，达到上述科研、业绩条【tiáo】件【jiàn】中三条以上，可破格申报高级工程师。

(五)正高级工程师

申报正高级工程师应具备全省统一组织的正高级工程师评审条件。

六、标【biāo】准【zhǔn】所称学【xué】历，必须是国家教【jiāo】育部【bù】门认可的国民教【jiāo】育学历;所称专业，是指【zhǐ】评【píng】审范围内【nèi】所涵盖的【de】工程系列专业;所规定的学历【lì】学位专业应与申【shēn】报专业【yè】相同或相近【jìn】。

七、全日制院校毕业生初任技术员、助理工程师、工程师职称符合认定条件的，不再【zài】进行评审，由【yóu】具【jù】有人事管理权的用人单【dān】位或档案【àn】托管机构【gòu】或相应的【de】评审【shěn】委【wěi】员会【huì】直接【jiē】认定：大【dà】学【xué】本科学历或学士学位，经考察合格，可聘任为【wéi】技【jì】术员;大学专科【kē】、中等职业学校毕业学历，在工程【chéng】技术岗位上【shàng】见【jiàn】习1年期满，经考察合格，可【kě】聘任为技术员;硕【shuò】士学位或第二【èr】学士【shì】学【xué】位【wèi】，经考察合格【gé】，可聘任助理工程【chéng】师;大学本科学历或学士学位，在工【gōng】程技术岗位见习【xí】1年期满，经考察合格，可聘任助理工程师;大学【xué】专科【kē】学历，在【zài】工程技【jì】术岗位上见【jiàn】习【xí】1年期满，再【zài】从事本专业技术工作满1年，经考【kǎo】察合格，可聘任助【zhù】理工程师;博士【shì】学位，经考【kǎo】察合格，可聘任工程师;硕士学【xué】位或第二【èr】学士学位，从【cóng】事本专业技术工作【zuò】满2年，经考【kǎo】察合【hé】格，可聘【pìn】任工程【chéng】师。

八、工程技术领域高技能人才职称评审按《关于印发<工程技术领域高技能人才与【yǔ】工程【chéng】技术人才职业发展贯【guàn】通实施【shī】方【fāng】案(试【shì】行)>的通知》(陕【shǎn】人【rén】社发〔2019〕32号【hào】)执行。

九、基【jī】层工程专业技【jì】术人【rén】才职称评审按《关于【yú】进一步改革完善基层专业技术人才职称工【gōng】作的实施【shī】意见》(陕人社发〔2017〕47号)执【zhí】行。

十、贫困地区工程专业技【jì】术【shù】人才职称【chēng】评审【shěn】按《关【guān】于进一步加【jiā】大贫困县【xiàn】专业技术人才职称【chēng】评【píng】审支持政策的通知》(陕人社发〔2018〕49号)执行【háng】。

十一、突出贡献工程人【rén】才和引进高层【céng】次工程人【rén】才【cái】职称评审【shěn】按【àn】《陕西省突出【chū】贡献人才和引进高层【céng】次人才【cái】高级职称考核认【rèn】定【dìng】办法【fǎ】》(陕人社发〔2019〕40号)执行。

十二、工程专业技【jì】术人才部分职业【yè】资格【gé】与职称对应关系按《关于明确部【bù】分职【zhí】业资【zī】格与【yǔ】职称对应关系的【de】通【tōng】知》(陕人社函【hán】〔2019〕181号)执行。

十三、援藏、援疆、援青专业技术人【rén】才职称评【píng】审，注重考察援派【pài】期间工作业绩【jì】、实【shí】际贡献和支援成【chéng】果。对论文、科研成果不作硬【yìng】性要求【qiú】，工作总结、教学成果、技术【shù】推广总结等可替代论【lùn】文要求。对继续教【jiāo】育【yù】学分不作要求。援派期【qī】为3年的，援【yuán】派期满后可【kě】提【tí】前申报高一级职称。援派专业技术人才选择在我省参加职【zhí】称评审时，可采取视【shì】频【pín】通【tōng】话【huà】答辩或免【miǎn】除答辩【biàn】。

十【shí】四、工【gōng】程系列职称评审目前设置40个领域，分别【bié】为：机【jī】械、材【cái】料、冶金、电【diàn】气、电子、信息通信、仪器仪【yí】表【biǎo】、能源动力、广【guǎng】播电视、控【kòng】制工程、计【jì】算【suàn】机、自动化、建设、土木、水利【lì】、测绘、气象、化工、地质、矿业、石油【yóu】与【yǔ】天然气、纺织、轻工、交通运输、船【chuán】舶与海洋、航空【kōng】宇航、兵器、核工【gōng】程【chéng】、林【lín】业工【gōng】程、城乡规划、风【fēng】景园【yuán】林【lín】、环【huán】境、生物、食品【pǐn】、安全、质量、计量、标【biāo】准化、人工智能、快递工程。

十五、工程技术领域【yù】实行【háng】国家统一组织【zhī】职业【yè】资格【gé】评比的专业【yè】，不再开【kāi】展【zhǎn】相应层级的职称评审。

十六、全省【shěng】具有合法生产【chǎn】、经【jīng】营【yíng】资格的非【fēi】公有制【zhì】经济组织中从事工程【chéng】技术工作的专业技术人才按照【zhào】本标准执行【háng】。当年达到国家法定退休【xiū】年龄或已办【bàn】理退休的人员，不得【dé】参【cān】加工程系列【liè】职称评审。