今天之所以说中级职称如何异地使用的问题，是因为近期各地方职称评审当年度的指导文【wén】件已经陆【lù】续下发了，熊【xióng】老师【shī】最近刚刚关注【zhù】到了四川省成都市【shì】人力资源和【hé】社会【huì】保障局颁布的新的有【yǒu】关2023年【nián】核实工程技术系列职称证书【shū】信息有关事【shì】项的通知，正【zhèng】好【hǎo】结合【hé】这个【gè】政策，咱们详细的【de】来说一下中级职称如何异地使用?
首先针【zhēn】对中级职称如何异地使用的问【wèn】题，熊老师认为您【nín】首先需要知道一【yī】下一个【gè】几个【gè】点【diǎn】。
●第一【yī】个点就是什么【me】样的中级职称涉及到异地【dì】使用的问题？什么样【yàng】的中【zhōng】级职称证书类型可以考虑异地使用？什么样的中级职称证书，大概率不要考虑异地使用？
●第二一【yī】个问题，中级职称异【yì】地【dì】使用过程中，是【shì】否会有额外附加的【de】条款，或者是要【yào】求出【chū】现？咱们【men】正好【hǎo】结合目前熊老师这么多年接触【chù】异地人才【cái】实际中级职称【chēng】证书以及【jí】使用的情况，来说一说这个【gè】问题。
截止至【zhì】目前，主【zhǔ】要的涉及到的【de】证书【shū】无非就两种，是【shì】以单【dān】位证书和人社部【bù】门【mén】办理的社会化通用职【zhí】称这两种为主。
实【shí】际在目前的市场【chǎng】占有率中，大【dà】部分还是人社部门的社会【huì】通用化职【zhí】称，单【dān】位证【zhèng】书的人才【cái】多半【bàn】是具备自主【zhǔ】评审权资【zī】质的央企或者国企，这里面【miàn】出现的【de】这种地方的人才【cái】，熊老师可以【yǐ】首先说一下，不【bú】一定认可，也不一定不认可【kě】，但是按照实际目前人才【cái】的反馈是不太认可的【de】。
包括【kuò】今天成都人【rén】社局【jú】颁布的此项通知中【zhōng】也说到了【le】这个问【wèn】题，咱们后续再说。
●另【lìng】外一个按照目前实际使用的情况，多【duō】半人才不用【yòng】担心异地使用的【de】问题，熊老师【shī】接触【chù】最多的【de】是工程类【lèi】人才，目【mù】前职称办理过程中办理最多的【de】也【yě】是【shì】工程类人才，他们实【shí】际上【shàng】很多人才跟着【zhe】项【xiàng】目走，天南海北各地跑项目【mù】，肯定不【bú】可能【néng】说我只在某一个地【dì】方，这是不现【xiàn】实的。
按【àn】照目【mù】前实【shí】际的情况来【lái】说，人才，在实际证书使用过程中【zhōng】并【bìng】没【méi】有出现可能担心的【de】问题【tí】，比如说我的证书不能用【yòng】，因为都是人社部门社会化通用职称，所以在实际使用【yòng】过程中并没有遇【yù】到【dào】人才可能预想到的问【wèn】题【tí】，比如说【shuō】不让我【wǒ】用，或老是要求【qiú】我提供更【gèng】多的东西【xī】，大概率人才不会出现【xiàn】这种情况，但【dàn】是【shì】不排【pái】除【chú】部分【fèn】单位【wèi】因为地域保护政策，比如说【shuō】我只要求我用我当地【dì】的【de】中级职称，或者说我是【shì】单【dān】位的领【lǐng】导，为了保【bǎo】险起见我【wǒ】就不想用你外省的职称，这种情况是存在的，但是不【bú】是大【dà】概率只有极小的一部【bù】分。
此次成都【dōu】市人社局颁布的【de】此项核实工程技术系列职【zhí】称【chēng】证书的【de】通知中【zhōng】，重点有以下5条是人才需要关【guān】注的【de】：
其中：
(一)中级职称【chēng】证书由【yóu】成都市人【rén】力资源和社会保障局(成都市职【zhí】称改革工作领导小【xiǎo】组办公室【shì】)发【fā】放的，不【bú】需提前核【hé】实;
(二)中级【jí】职称证书由经四川省人【rén】社厅授【shòu】权开展职称评审的四川省【shěng】级【jí】单位发放，并【bìng】能提供评审文件【jiàn】或评审表(申报职称时须一并上传系统)的人员，不需提前核实;
(三)中【zhōng】级职称【chēng】证书由成都市区(市)县人力资源【yuán】和【hé】社会保障部门(职【zhí】称【chēng】改革工作领【lǐng】导小组办公室【shì】)发【fā】放，并能【néng】提供评审文件或评审表(申报职称【chēng】时【shí】须一并上传系统)的人【rén】员，不需提【tí】前核【hé】实;
(四)中级【jí】职【zhí】称证书【shū】可在省【shěng】级及以上人社部门官网上可查【chá】询【xún】证书真伪，并【bìng】能提供查【chá】询截图及佐证材料【liào】(申报职称时须一并【bìng】上传系统)的人员，不需提【tí】前核【hé】实;
(五)2022年已完成核查【chá】的【de】，2023年申报【bào】职称【chēng】时，上传【chuán】《成都【dōu】市工程技术系列职称证书信息【xī】核【hé】查登记表》，不需再【zài】核实。
以上五条就是今天的重点，其中有几个点需要人才重点注意：
●第2条中说了是中【zhōng】级【jí】职称证书，是由四【sì】川省人事厅授【shòu】权开展职称【chēng】评【píng】审的，四川省级【jí】单位发放，并能提供评审文件和评审表，这里的省【shěng】级单位是否可以理解为【wéi】具备自主评审权的【de】单位【wèi】呢?如果说可以理【lǐ】解为具备【bèi】自主评审权【quán】的单位【wèi】的话，则表示人【rén】才办理的单位证在省内也是【shì】有希【xī】望能够【gòu】得到认可的，也是有希【xī】望【wàng】能【néng】够【gòu】通过单【dān】位证来晋【jìn】升高一级【jí】职称的【de】!
●第【dì】4条，中级【jí】职称【chēng】证书可在省级以上人社【shè】部门官网上可查询真伪的这个省【shěng】级【jí】以上，可【kě】并没有硬性要求为四川省省内【nèi】也就是说人才的中级职称只要是【shì】经过相【xiàng】关部门的查询或者【zhě】认可，就可以用来晋升高【gāo】一级职称【chēng】，其实这一【yī】条来说，对于人才考【kǎo】虑的【de】中级职【zhí】称【chēng】如何异地【dì】使用的问题，应该是【shì】有很【hěn】大的启发【fā】和协助【zhù】的!
我们是否可以理解为本身工程类职称在【zài】异地使【shǐ】用的【de】时候问题就不大【dà】，那么在【zài】晋升高一【yī】级职称【chēng】的时候，只【zhī】要能够证明证【zhèng】书的真伪也可以选择使用呢!
以上就是今天中级职称如何异地【dì】使用的全部内容，希望能够对人才【cái】有所帮【bāng】助，如果说您这【zhè】边还【hái】有任何【hé】中【zhōng】级职称【chēng】相关【guān】的问题，可以直接咨询熊【xióng】老师【shī】!
您可以直接参考：
职称互认!职称流通!职称互相【xiàng】认【rèn】可!职称全国通用!各【gè】地政【zhèng】策递进!
《关于川【chuān】渝职【zhí】称互认工作有关事项的【de】通知》(川人社职称【chēng】〔2021〕13号)
好消息!江苏省【shěng】一【yī】建可申【shēn】报“副高”职称【chēng】!江/浙/沪三【sān】地职称互认!
